【東京】ジュエリーメーカーの百貨店営業☆業界未経験歓迎∕伝統×アイディアで企画折衝スキルを磨く

■業務概要:

本社において、お取引先である百貨店の営業担当として活躍いただける方を募集します。店舗から依頼された商品を供給するだけでなく、店舗の代表

者として、百貨店や店舗スタッフと深く連携し、売上最大化に向けた戦略的な店舗運営と企画立案を行います。

【職務詳細】

■年間計画の立案■百貨店との折衝‧提案活動(‧百貨店へイベントフェア、新規企画の立案‧百貨店への折衝(イベントにはエンタメ要素やお土産

を取り入れるなど自由な発想を活かせます。パンフレットやDM作成も行います。)‧ブランドや商品の選定、企画書作成、見積もり作成、イベント

フェアの準備、当日のお客様の接客対応‧店舗の運営管理‧店舗への商品供給、スタッフ管理、商品管理、新ブランドの提案交渉)

営業スタイルは既存の取引先である百貨店との関係性を深めることに重点を置いた深耕営業です。百貨店側の外商部の課長‧係長クラスの方々に対し

、イベント企画の提案‧折衝を行います。また、担当店舗は日本国内のお取引先(百貨店)単位で決定します。平均3〜4店舗を担当頂きます。※業務

により国内出張が発生します。

<取扱商品>

ダイヤモンド、パール、カラーストーン、貴金属製品、ライセンスブランド、海外ブランド、ブライダルジュエリー、ルース など商品は10万円台か

ら1000万円を超えるもの、中には数億円の高額ジュエリーまで、お客様のニーズに合わせて様々なご提案が可能です。

【入社後について】

まずは当社の歴史や理念、商品について学んでいただき、その後は配属先でのOJTを行います。業界未経験可◎

【製造もしているジュエラーとしての魅力】

調達、企画、製造、販売までの一連の工程を自社で行える体制があり、社員が一丸となって教え合い、支え合いながらジュエリーづくりと真摯に向き

合い、長くジュエリー業界を牽引しています。勤続年数の長い社員や中途入社者が多く活躍しています。

■企業の特徴∕魅力:

同社は、1962年に創業し、「ジュエリーを通じて皆様の高い文化生活に貢献する」という理念のもと、半世紀以上にわたって事業を展開してきました

。インポートブランドの代理店や自社ブランドの展開など、常に新しい挑戦を続けています。社員割引や社内表彰制度など福利厚生も充実しており、

長く働ける環境が整っています。

【必須要件】

以下いずれか

‧営業経験をお持ちの方(業界は問いません)

‧アパレルやジュエリーの販売経験をお持ちの方

【活かせる経験】

‧卸売業界での営業経験

‧小売業界での営業経験

‧ジュエリー業界での経験

‧高額商品を取り扱った経験

‧百貨店での従事経験

‧ファッション関連の業務経験

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜450万円

月給:303,500円〜344,063円

月額(基本給):235,000円〜239,600円

その他固定手当/月:10,000円〜40,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、58,500円〜64,463円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※ライフプラン手当月:月10,000円〜40,000円(最大52,000まで、給与ランクによる)

※食事手当:1日勤務あたり500円支給あり(21日勤務で10,500円)

就業時間:9:30〜18:00(所定労働時間:7時間45分)

休憩:45分

時間外労働:有

週休2日制(土日)

年間有給休暇:12日〜12日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏期‧年末年始休暇、会社指定休日あり(会社カレンダーによる)

年間休日121日(2026年実績)

通勤手当:有 非課税内全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 勤続3年以上

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT

ジュエリーコーディネーター資格取得助成制度:受験者は過去問無料配布、3級はテキスト無料配布

└ジュエラーとしての基本知識から身につけることができます

1次面接はご希望に応じてzoom面接も対応致します。

2次面接の前に適性検査の受検依頼を送付致します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり