【東京本社(日本橋)】海外営業(鉄道車両用部品‧関連機器)〜アジア中心∕鉄道インフラ商社で安定◎

\鉄道インフラを支える専門商社として80年!JR‧大手重工メーカーと長年取引を持ち、景気変動を受けにくい安定基盤が強み∕

\英語を活かせるアジア中心の海外営業で、OJTにより異業界出身者も多数活躍∕

\若手にも大きな裁量&賞与5.5ヶ月∕

■業務内容:

海外鉄道事業者、車両メーカー、関連企業向けの海外営業業務を担当いただきます。

‧海外顧客との折衝(英語使用あり)

‧見積作成、契約条件調整

‧社内調達部門‧仕入先との調整

‧納期管理、納入立会い、アフターフォロー

‧海外案件に関する情報収集‧市場調査

※担当国‧案件は経験‧適性を考慮し決定

※海外出張あり

■組織について

当社は鉄道車両および関連機器を取り扱う専門商社として、1948年より約80年にわたり、国内外の鉄道事業者‧鉄道車両メーカー向けの営業活動を行

っています。

海外営業部(8名、平均年齢30代中盤)では、アジア地域を中心とした営業活動を実施しており、海外顧客との折衝、見積‧契約業務、社内調達部門

や仕入先との調整を担当します。

現地出張等を通じて顧客や現場のニーズを直接ヒアリングし、最適な提案につなげる現場密着型の営業スタイルです。

納期管理、納入立会い、アフターフォローまで案件に一貫して関与します。

将来的には海外拠点への駐在など、グローバルに活躍いただく可能性があります。

◇海外拠点:中国‧フィリピン‧ベトナム‧インド‧インドネシア

■入社後の流れ:

OJTにてしっかりと教えていただける環境で知識を身に着けて頂きます。

※今まで中途入社された異業界の方もOJTにてキャッチアップしております。

■社風:

歴史ある企業ですが若手社員が多く重要な仕事を若手に任せていく文化が根付いており、アットホームな環境で社員の定着率も非常に高い会社です。

■当社の特徴:

(1)事業の安定性

インフラがメインのため、経済状況にも左右されずらい、安定性が魅力です。JR全社や株式会社日立製作所、三菱電機株式会社、川崎重工業株式会社

など、大手企業とも取引実績があります。

(2)社員定着率の高さ

創業70年以上と歴史ある企業ながら、若手社員が多く重要な仕事を若手に任せていく文化が根付いております。アットホームな社風のため、社員の定

着率も非常に高い会社です。

■必須業務経験

‧法人営業経験(業界不問)

‧社内外関係者との調整業務経験

‧英語での業務に抵抗がない方(メール‧会議‧打合せ等で使用∕流暢でなくとも意思疎通ができる方)

※TOEIC目安:700点以上

‧海外営業経験

‧貿易実務経験、TOEIC800点以上の語学力

‧メーカーまたは商社での営業経験、鉄道‧インフラ‧重工‧機械関連業界経験

‧英語以外の語学力

専修‧各種学校卒業以上

想定年収:420万円〜560万円

月給:232,500円〜290,000円

月額(基本給):232,500円〜290,000円

※給与は経験‧年齢‧スキルを考慮の上、決定します。

■賞与:年2回(2025年実績:5.5ヶ月分)

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■残業:月20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

通勤手当:有

住宅手当:有 月3,570円〜25,000円

家族手当:有 配偶者∕月1万3千円、扶養者∕1人につき月5千円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 引越し費用の会社負担および家賃補助

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:研修制度

※OJTでしっかりと教育を行うため、異業種から中途入社された方も多

数活躍中です。

選考フロー:書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒内定

※選考途中でWEB適性検査があります。

※経験‧スキルにより回数等が変動する可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり