【銀座】法人渉外のスペシャリスト◆提携金融機関への顧客紹介促進/米国不動産商品

【裁量を持って働く/男女比率5:5/19:40にパソコンシャットダウン/土日休み/転勤なし】

■業務概要:

本ポジションは、提携金融機関へ顧客紹介促進のBtoB営業をご担当いただきます。

当社営業担当がスムーズにお客様の紹介を受けられるよう、提携先との強固な関係性を構築‧維持することがミッションとなります。

<<具体的には>>

〇提携先への紹介促進‧PR活動

‧提携金融機関の会議や勉強会に参加し、当社の米国不動産商品の魅力や紹介メリットをプレゼンします。

‧最新の米国不動産市況や税務メリットに関する情報提供を行います。

〇営業担当の支援‧同行

‧当社営業担当が提携先を訪問する際に同行し、金融機関担当者との関係構築をサポートします。

〇リレーション管理‧トラブル対応

‧提携先からの要望やクレームに対する一次対応を行い、良好な関係を維持します。

‧新たな提携先の開拓(アライアンス締結)に向けたアプローチ。

■福利厚生※様々な福利厚生があります※

‧住宅購入支援制度...自社物件をご購入の場合、200万円まで支援します!

‧結婚‧出産祝金:第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円

‧資格取得支援制度

‧社宅

‧妊活コンシェル制度

‧卵子凍結サポート制度(検査にかかる諸費用を最大40万円)

‧生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付)

‧企業主導型保育園との提携

‧インテリア優待サービス

‧ひとり親手当

■ウェルスマネジメント事業部について:

私たちウェルス‧マネジメント事業部は、日本の富裕層へ「米国不動産」という新たな資産運用の選択肢を提案し、事業開始からわずか数年で売上高

1,000億円を突破したオープンハウスグループ内屈指の成長部門です。

米国不動産の取扱高では6

年連続No.1を獲得し、確固たる地位を築いています。

現在、当事業部は米国不動産販売だけでなく、ハワイのラグジュアリー物件、日本国内の共同

所有型別荘など、富裕層の多様なニーズに応えるクロスセリング‧プラットフォームへと進化を遂げています

■必須条件:

‧金融機関での法人渉外経験者

大学卒業以上

想定年収:600万円〜1000万円

月給:380,000円〜590,000円

月額(基本給):257,700円〜416,600円

その他固定手当/月:30,000円

※固定残業手当は月、42時間0分、92,300円〜143,400円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験およびスキルなど考慮の上、規定により決定

■賞与:年2回(6月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

木曜日のみ9:00-18:00

週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

GW休暇(連続8日間),夏季休暇(連続9日間),年末年始休暇(連続12日間),慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 社宅のみあり

退職金制度:無 確定拠出年金制度

定年:60歳 定年後再雇用制度あり

教育制度/資格補助:■OJT

■資格取得報奨金制度

■宅建士資格補助

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※選考回数は変更になる可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり