【鹿児島】コンサルティング営業‧法人営業◆保育業支援∕年間休日125日∕正社員登用制度あり∕転勤無

◇ITの力で採用支援に向けた多角的なサービスを展開∕求職者の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する∕年齢を問わない、成果

を正当に評価する成長ベンチャー◇

■「保育士バンク!プラットフォーム」について:

全国160万人の保育者が安心して保育に専念できる環境を提供することを目指しています。採用支援、業務改善、職員の定着支援、集客活動の強化、

そして経営支援など保育業界が抱える課題を解決するための包括的なプラットフォームです。テクノロジーの力を活用し、保育施設の経営者や保育従

事者の皆様が直面する問題を効率的かつ効果的にサポートしています。

■仕事内容:

採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。

保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングを

行います。

■業務内容:

具体的には下記のような業務を行います。

‧自力で解決するのが難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化

‧園が望んでいる保育を実現するために必要な、採用のプロモーション‧マーケティング課題の発見

‧「保育士バンク!」ブランドのサービスを活用した施策の立案、提案

‧自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作と、そのためのディレクションから納品までの伴走

‧マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング/パフォーマンスの最大化最適化

‧経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走/と経営の状況に合わせた追加施策の提案

<解決のアプローチは多岐に渡ります>

‧求人広告提案‧改善

‧転職/就職フェアへの出展

‧動画‧3Dview商材での施設紹介

‧エンゲージメントツールの導入

‧Webサイト改善

■チーム体制:

エリアごとに2〜5名程度のチームを編成。

全国の支社において、それぞれ地方社会のマーケット特性に合わせた戦略を少数精鋭で実行しているため、その地域の求職者‧保育施設が抱える課題

に向き合い行動することが、自身の成長だけでなくチームや会社の成果とミッション実現に繋がります。チームの結束も強く、互いに切磋琢磨しなが

らワンチームで成果を追い求めます。

■必須条件:※下記いずれかに該当する方

‧販売経験をお持ちの方

‧店長またはエリアマネージャー経験をお持ちの方

‧営業経験をお持ちの方(個人‧法人不問)

〜裁量を持ち、スピード感のある会社でより自己成長されていきたい方是非応募ください!〜

想定年収:420万円〜450万円

月給:301,000円〜322,000円

月額(基本給):229,000円〜245,000円

※固定残業手当は月、40時間0分、72,000円〜77,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は経験‧前職給与を考慮の上決定します。

※みなし残業代40時間分を付与しますが、正社員登用時の整合性を図るための支給であり、実際に残業は発生しない見込みです

。

‧給与改定:年2回(4月‧10月)

‧賞与:年2回

雇用期間:0年6ヶ月

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

正社員登用時の整合性を図るための支給であり、実際に残業は発生しない見込みです。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■完全週休2日制(土日祝)

有給休暇、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇‧育児休暇、アニバーサリー休暇(個人の予定に合わせ

て追加で年間1回有給取得可能)

通勤手当:有 上限18万円∕6ヶ月分の定期代を支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー

1書類選考

2AI面接(オンライン‧約15分)

31次面接(オンライン 30〜75分:営業マネージャー+人事対応)

4最終面接(オンライン or 対面 15〜60分:CEO対応)

※募集ポジションおよび選考状況により、選考フローが異なります。

※スキル‧経験により、AI面接がスキップとなる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり