【新橋】マンション用地取得担当◇最短3h決裁!17期連続成長∕原則残業禁止‧年休125日※土日祝

〜60坪から1000坪まで、どんな規模でも企画可能!「規模で断らない」から仕入れチャンスを逃さない◎1991年創業のマンションディベロッパー「

日商エステム」グループ〜

■業務概要:

東京23区を中心に横浜‧川崎‧埼玉県等のマンション向け用地仕入れ業務を担当していただきます。

■具体的には:

以下のような業務を行い、当社で開発するマンションを建設するための用地取得を行っていただきます。

‧不動産仲介業者、金融機関などから土地情報の仕入れ

‧土地情報に基づいた現場調査、市場分析

‧土地の面積やマーケットに基づいた分譲計画の企画‧立案 など

■配属部署について:

用地仕入の担当者は6名います。

【東京本社】30代3名 50代1名 60代2名(内、役員1名 常務執行役員1名)

■特徴、魅力:

‧土地情報を入手してから決裁まで最短3時間以内!

スピード感があるので、競合に勝てる可能性が高く、実績を出しやすいです。

‧同社の商品は60坪から1000坪単位の土地まで、あらゆる企画に対応可能なので、用地を仕入れる際の強い味方となっています。

‧全社的に残業原則禁止の会社のため、ワークライフバランスを重視される方にお勧めです。

‧福利厚生が充実しています。(住宅手当、家族手当など)

■キャリアパス:

将来的にはマンション企画等にも携われる可能性があります。

\入居率99%以上のマンションを主軸で展開する不動産総合デベロッパー∕

今年で創業35年目の日商エステムグループの実績を礎に、事業用地の選定から企画設計、開発、販売、メンテナンスリフォームまで、グループ13社が

連携して事業を行うグループ一貫体制を誇ります。取り扱い物件の入居率は全国平均が81.1%の中で99%以上を誇り、主要エリアでの供給実績32,000

戸以上と高い水準です。

投資用に加えて住宅物件販売も行っており、幅広い層の方々への提供が可能です。

☆若手から高収入!基本残業禁止のメリハリある職場です☆

日々の頑張りは年2回の賞与と、業績に応じて決算特別賞与があります。また、夏期‧年末年始休暇はそれぞれ7~9日間連続で取得できる点も大きな特

徴であり、理想のプライベートを実現できる環境です

■必須条件:

‧不動産業界での営業経験をお持ちの方

想定年収:520万円〜1500万円

月給:333,000円〜563,000円

月額(基本給):155,000円〜300,000円

その他固定手当/月:98,000円〜183,000円

※固定残業手当は月、41時間0分、80,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給は固定手当を含めた表記です。

■モデル年収:

‧年収1000万円(課長‧次長)

‧年収700万円(主任‧係長)

※上記年収はあくまで一例になります

就業時間:10:00〜18:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:10~20時間程度∕月

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■土曜日、日曜日 ※同社カレンダーによる

■年間休日以外に計画有給5日間あり

■祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後‧育児休暇

通勤手当:有 全額支給(月上限5万円迄)

住宅手当:有 3万円支給致します。

家族手当:有 福利厚生その他欄記載

厚生年金基金:有 補足なし。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

補足なし。

寮社宅:有 独身者のみ

退職金制度:有 補足なし。

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:

書類選考→1次面接(オンラインもしくは対面)→2次面接(役員面接)→内定

※選考フローは変更となる場合がございます(場合によって、3次社長面接を行うなど)

面接回数: 2回

筆記試験: なし