営業経験を活して成長!【企業の業務改善コンサル営業】上場ヒューマンG∕土日祝休‧残業20H∕研修充実

【企業の業務改善コンサル営業∕上場企業ヒューマングループ∕年休122日以上∕研修‧フォロー充実∕お子様の入学時などに支給するライフイベン

ト手当は最大130万円!∕派遣‧紹介‧DXと多角的なビジネス展開】

課題を抱える企業へ解決提案する『BPO営業』の仲間を募集します。

【そもそも『BPO』って?】BPO=ビジネス‧プロセス‧アウトソーシング。ひとことで言うと『業務のプロセスそのものから運用までアウトソーシ

ングする』こと。

‧業務の課題解消や効率化を図りたい

‧社員の負担を減らしたい

‧コストを削減したい

といった企業のお悩みを察知し、解決に導いていきます。

まずは親身なヒアリングからスタート。「どう解決していくのか」「期間は」「予算は」といった根本的なところから一緒に練っていくケースもあり

、“売って終わり”ではありません。頼れるパートナーとして信頼関係を築いていく、やりがいある仕事です。

■主な業務の流れ

‧ニーズのヒアリング:「抱えている課題を解決したい」「もっと効率化できないか」などニーズを丁寧にお聞きします。担当するのは業務改善に課

題を抱える民間企業が中心。

‧ご提案∕プレゼン:それぞれにマッチした課題解決の方法をご提案。時には予算組から一緒に始めたり、根拠となる見積書‧提案書を作ったり、一

から顧客に寄り添う形で進めていきます。

【具体的には】

●BPO‧BPaaSを活用したソリューション提案

●企画提案書作成、積算、工数計算、プレゼンテーション

●ウェビナー企画‧登壇

●運営メンバー‧企画設計メンバーとの連携、調整

●受注後の運営サポート、顧客とのリレーション構築

●パートナー企業との折衝、調整

☆★部署の魅力★☆

‧営業‧企画‧運営がワンチームとなり、チームの垣根を越えて協力し合い、シームレスに仕事ができます。

‧中途入社のメンバーが多く、それぞれの個性を尊重し、風通しがよく、チャレンジを支援する組織風土です。

【ご参考サイト】

<業界未経験歓迎!>

■必要条件:

‧法人‧個人営業経験

【歓迎】BPOのPM‧SV経験

【求める人物像】

◎物事を前向きにとらえ、吸収していける方

◎責任感を持って仕事に取り組める方

◎ワンフォーオールの考えに共感できる方

想定年収:450万円〜550万円

月給:185,000円〜200,000円

月額(基本給):185,000円〜200,000円

予定年収は賞与満額支給+想定残業代を含む、2年目の想定金額となります。

■上記目安の金額で、選考を通じて上下する可能性あり。

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:164時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※会社全体の月平均残業時間は20時間以下となります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率96%

完全週休二日(土日)∕祝日 ∕ 産育休:制度あり‧実績あり∕有給休暇、慶弔休暇など

※育休取得率 95%‧復帰率96%。復職後は育児時短制度なども活用OK

※有給取得率 71.1%(2022年度)

通勤手当:有 通勤手当(月3万円まで)

住宅手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 確定拠出年金

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJTのほか、入社研修、社員研修、事業部別営業研修、マネジメント研修、経営幹部研修、他

一次:配属部門責任者⇒最終:室長

※状況に応じて、面接回数が変動する場合もあります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり