【東京‧大阪∕転勤なし】法人営業※M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆固定給あり
株式会社fundbook
株式会社Speee
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社Speee |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収500〜750万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3-2-1六本木グランドタワー35F |
| 年間休日 | 120日 |
□■第二新卒歓迎!業界最高水準のサービスクオリティを誇るデジタルマーケティングのコンサルティングセールスを通じ、真の営業力とビジネス戦
闘力を磨く∕東証スタンダード上場∕18期連続成長■□
■ポジション概要:
日本を代表する大手企業を相手に、SEO‧AIOを中心としたWebマーケティングのコンサルティング案件の獲得を担うセールスポジションです。
Webマーケティングの最上流〜中流‧下流までを包括するラインナップの自社商材をフル活用し、クライアントの売り上げ向上だけでない、その先の
事業課題の解決を行って頂きます。
■職務内容:
‧ISが獲得したアポイント経由の営業活動(商談〜受注を担当)
‧マーケティング/ISへのFB
<提案‧商談イメージ>
商談相手:マーケティング責任者‧事業責任者
リードタイム:約半年程度(複数回の商談)
└他社様とのコンペ案件になるケースが多く、より細部に、課題の本質に近づいた提案が求められます。
※ご経験に応じてインサイドセールスへの配属提案を行うことがございます。
■営業力を高め続けられる環境
‧製品の魅力ではなく、課題発見や提案の細やかさなど、自分自身の営業スキルを徹底的に磨き上げることが必要とされる環境です。
‧営業は分業制を採用しており、初回接点〜提案設計〜クロージングまでを担当。受注後の改善提案は専門コンサルタントが担うため、「課題を提起
する力」「受注を勝ち切る力」に集中頂きます。
‧受注までのプロセスを細かく分解し、日々トレーナーと振り返りを実施。商談ごとに仮説の精度を高めていきます。単なるテクニックではなく、「
どうすれば期待を超え続けられるか」を徹底的に考える営業思想が根付いています。
■豊富なキャリアパス:
新規事業責任者/組織開発/経営企画‧事業企画/セールス‧マーケなど、全ポジションにて、既に昇進‧昇格‧異動実績があります。顧客課題の抜本的
な解決を求めて行う本質的な営業活動を通じて「営業力」を磨いた上で、興味のある分野‧職種に挑戦可能です。
※現時点で「コレがしたい!」がない方にも、『いずれ何かがやりたくなった時に、出来る状態に自分を鍛えておける』ことができるオススメの環境
です。
■必須条件:<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
‧法人営業経験(有形‧無形/個人‧法人問わず)
大学卒業以上
想定年収:500万円〜750万円
月給:359,000円〜518,000円
月額(基本給):285,000円〜385,000円
※固定残業手当は月、45時間0分、74,000円〜133,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与詳細は、経験‧能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年2回(半期毎)
■賞与:年2回(半期毎)
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:30〜17:30
標準的な勤務時間帯:9:30〜18:30
休憩:60分
時間外労働:有
※月残業残業時間:月25時間程度
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
年末年始休暇∕夏季休暇∕慶弔休暇∕産前産後休暇∕出産立会い休暇∕マタニティ健診休暇∕ファミラブ休暇(配偶者‧家族の
希望で設定)∕育児休業∕リフレッシュ休暇
通勤手当:有 全額支給(上限月50,000円)
住宅手当:有 福利厚生その他欄参照
家族手当:有 家族1人につき月20,000円
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
教育制度/資格補助:各種研修会、資格取得費用補助、書籍購入費負担(10,000円/月まで)、Speeeライブラリー
■選考フロー:
【内定までの所用期間=2週間前後】
書類→一次面接(人事)→二次面接(初期配属部署のMGR)→最終面接(事業部長)→内定
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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