【大阪/未経験歓迎】飲食店向けコンサル営業∕面接1回◆スタンダード市場上場∕土日祝休∕残業月20時間

飲食店への経営支援を軸としたコンサルティング営業をお任せします。

単なる商材の提案ではなく、飲食店の「パートナー」として経営課題に深く入り込み、集客支援や課題解決を行います。

■具体的な業務:

「新規顧客やリピーターをもっと増やしたい」「客単価を上げたい」「新店舗をオープンしたい」など、飲食店経営の様々な課題を解決するために、

クライアント(飲食店)の立地、地域特性、ターゲット層、メニュー構成などを詳細に分析し、飲食店に対して下記のような提案を行います。

‧日本最大規模の飲食店検索サイト「楽天ぐるなび」を用いた集客‧販促提案

‧Googleなどの検索エンジン、InstagramやTokTokなどのトレンドメディアの運用提案

‧外食トレンドをもとにした新メニュー提案 など

■営業手法:

課題解決型のコンサルティング営業として、新規顧客をメインにご担当いただきます。既存顧客についても成長に応じて段階的に担当いただく場合が

ございます。

新規開拓: 潜在的なニーズを持つ飲食店へアプローチし、経営課題を引き出します。

コンサルティング: ヒアリング内容を基に、システム導入のみならず業務フローの改善や集客施策など、経営全体に関わる提案を行います。

■魅力点:

‧経営者視点の習得: 商談相手は主に「経営者」です。対等に渡り合う中で、事業運営や会社経営に関する生きた知識が身につきます。

‧本質的な提案力: 顧客の潜在ニーズを引き出し、ゼロから解決策を考えるため、高いコンサルティングスキルが磨かれます。

‧総合的な営業力: 「新規開拓」の突破力と、「既存顧客」への深耕営業の両方を経験でき、市場価値の高い営業パーソンへと成長できます。

■キャリアパス:

‧入社〜2年目:メインミッション:新規開拓営業 まずは新規クライアントの獲得に注力します。アポイントの取得から商談、クロージングまでを自

ら行い、「顧客の心を動かす提案力」と「粘り強さ」を徹底的に磨きます。

‧3年目以降:プロの「コンサルタント」への進化

メインミッション:既存顧客への深耕‧コンサルティング(引継ぎ)も徐々にお任せしていきます。単発の提案ではなく、中長期的なパートナーとし

て経営課題に深く入り込み、信頼関係を構築しながら継続的な支援を行います。

<職種未経験‧業界未経験‧第2新卒歓迎>

■以下のご経験がある方歓迎

‧何らかの顧客折衝経験1年以上

※販売、サービス、飲食等の接客経験方歓迎です

想定年収:350万円〜467万円

月給:231,300円〜327,800円

月額(基本給):200,000円〜283,500円

※固定残業手当は月、20時間0分、31,300円〜44,300円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※当社給与規定により、経験‧スキル等を考慮した上で決定いたします。

※想定年収は年2回の賞与(直近の賞与係数反映)を含めた金額となります。(変動あり)

■昇給:年2回(毎年1月、7月)

■賞与:年2回(毎年6月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季休暇、ウエルカム休暇(5日間)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇(転勤‧結婚‧出産‧忌引)、アニバーサリー休暇、

ドナー休暇、プチ‧サバティカル休暇、積立保存休暇、裁判員出廷休暇 など

通勤手当:有 交通費規定支給(上限月15万円まで)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 退職年金制度(確定拠出年金制度)

教育制度/資格補助:■OJT中心

■入社後研修、階層別研修、自己啓発支援(生産性向上研修等)、語学支援(TOEIC試験補助金、語学学校受講割引)、越境学

習奨励金、ぐるなびビジネスカレッジ(独自のeラーニングシステム)等

■選考フロー:

書類選考→WEB適性検査+面接(WEB)

※上記は変更になる場合がございます

面接回数: 1回

筆記試験: あり