【東京‧大阪∕第二新卒歓迎】M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆専門性×高収入
株式会社fundbook
株式会社ジャロック
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| 企業名 | 株式会社ジャロック |
|---|---|
| 職種 | その他営業 |
| 想定年収 | 年収400〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田1丁目12-12東京建物梅田ビル |
| 年間休日 | 120日 |
【既存‧反響営業中心∕物流現場の課題解決提案∕大手取引先多数∕年間休日120日∕働きやすさと成長支援が充実した環境】
■業務概要:
当社は60年以上にわたり物流現場の課題解決に注力し、自社製品海外の物流機器類、自動化システムやロボット導入を提案しながら空間有効活用、業
務効率化とコスト削減を提供しています。
反響営業の経験を積むことで大手企業の物流センター全体のレイアウトや効率化を提案するコンサルティング営業として活躍できます。
■業務詳細:
‧営業戦略部からの精査されたパス出し案件対応
‧顧客要望のヒアリング
‧設計スタッフと連携してプランニング〜提案
‧ショールーム対応
‧現地調査
‧施工立ち合い‧納品‧引き渡し
*問い合わせは電話やメールで対応しプランニングを行い、現地調査や施工立合いや引き渡しのタイミングで出張可能性がございます。
■扱うサービス:
オリジナルラックやピッキングマシン、AMR‧AGVなどの自動化機器、昇降‧搬送機器、庫内環境改善機器など、自社開発製品や総代理店契約を結ぶ
海外製品も積極的に取り入れ、国内外の幅広い物流システムを取り扱います。
■組織構成
営業部門は2名体制で、本社の設計‧開発部門と密に連携しながら業務を進めます。
■業務の魅力:
三井不動産、東京建物、トヨタ自動車、Amazon等、大手取引先も多数でやりがいが得られる職場です。様々な現場を知っている立場でお客様のお困
りごとに対してソリューションを提案し、喜んで頂けるのがやりがいです。
■教育体制:
入社後半年〜1年はOJT中心に先輩が同行し、段階的に業務を習得。設計部門での研修や資格取得支援も充実しています。
■就業環境:
年間休日120日、1時間単位での有給取得や短時間勤務‧リモートワーク相談も可。育休復帰率100%など、長く安心して働ける環境です。
■企業の特徴/魅力
売る営業ではなく、”課題を解決する営業”であり、お問い合わせ中心の反響営業です。
年令‧国籍に関係なく正当な評価制度の下、目標を意識しやすく高いモチベーションを維持しながら業務に取り組めます。
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
【必須】■営業経験をお持ちの方
【歓迎】■BtoBでの法人営業経験■物流業界での業務経験
【必要なPCスキル】使用場面
‧Word:文書作成‧報告書や提案書の作成
‧Excel:見積書、グラフの作成
‧PPT:プレゼン資料の作成
★英語‧中国語が堪能な方は活躍の場が拡がります。
高等専門学校卒業以上
想定年収:400万円〜700万円
月給:282,000円〜470,000円
月額(基本給):252,000円〜420,000円
※固定残業手当は月、19時間0分、30,000円〜50,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
月給は固定手当(営業手当)を含めた表記です。
賞与2回
給与詳細はこれまでの経験‧年齢‧スキルを考慮し会社規定により決定します。年収はあくまでも目安の金額であり、正当な評
価制度の下、個人の実績が年収アップに還元される仕組みとなっています。
またAIとデータを活用した営業環境により、成果が再現しやすく早期に年収アップが可能です。
就業時間:8:45〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:75分
時間外労働:有
月残業ほぼ無。定時超過時は上長申請‧承認制。固定残業19時間分含む。
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
夏季‧年末年始‧育児‧介護‧看護‧インターバル休暇あり。休日出勤時は振替休日取得可。
通勤手当:有 上限月25,000円実費
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有 勤務期間に応じ支給 確定拠出年金制度導入
定年:60歳 定年後の再雇用あり
教育制度/資格補助:OJT、資格取得補助制度あり。
書類選考→面接2回(場合により3回)→筆記試験
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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