【未経験歓迎】広告企画営業|20代活躍‧既卒アルバイト歓迎◆街を彩る広告を手がける◆既存中心

年収400〜600万円 東京都品川区 正社員 未経験歓迎

デコラティブシステム株式会社

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募集要項

企業名デコラティブシステム株式会社
職種法人営業
想定年収年収400〜600万円
雇用形態正社員
勤務地〒141-0031 東京都品川区西五反田7-17-3 五反田第2noteビル1F
年間休日125日

仕事内容

\求人の魅力ポイント∕

1 電車‧バス‧テーマパークなど“街に残る広告”を手がける!

2 売り込み営業ではなく、企画と調整で価値をつくれる営業職

3 オーダーメイド×社内一貫制作で提案の自由度が高く、質に自信を持って提案できる!

■仕事の概要:

自分の提案が、電車‧バス‧街の風景として残る仕事です。

当社が扱うのは、電車やバス、ビル、テーマパークなどを彩る「剥がせるフィルム」を使ったラッピング広告。

あなたにお任せするのは、そのフィルムを使って「どんな見せ方をするか」をお客様と一緒に考える営業です。

■職務内容:

電車やバス、ビルの壁やガラス面いっぱいに広がる、あの迫力ある広告。

実は当社の扱う“剥がせるフィルム”でできているんです。

営業の仕事は、そのフィルムを使った「街を彩る広告」をお客様と一緒にカタチにすること。

たとえば...

‧大型ビルの壁面に映える広告

‧テーマパークのワクワク空間を彩る装飾

‧バスやトラックの車体に走る広告

など「街に残る景色」を生み出す最前線で活躍する、ダイナミックでちょっとクリエイティブな営業職です!

【担当数】一人当たり30〜40件ほど

【担当エリア】関東圏中心(東京‧千葉‧埼玉‧神奈川)

【プロジェクト期間】案件によっては数日で完了するものもあれば、数か月の大型なものも様々です。

【営業の流れ】

(1)お客様からの問い合わせ、または既存のお客様への定期接点でニーズを把握

(2)商談で、案件の詳細や検討中の競合他社の状況などをヒアリング

(3)案件に応じて内容の提案‧見積提出

(4)案件受注時には、デザイナーや施工スタッフとチームを組み、完成まで見届けます

(5)以後も別担当者の紹介での横展開や、案件発生時にご相談いただけるよう定期的にフォロー

※ほとんどがお客様からのお問合せ‧既存顧客へのご提案です。

■当社の魅力:

当社が提案する商材は1件1件オーダーメイドです。経験豊富なでプロ意識の高い制作‧施工部門が揃っており、他にはできない質の高い物を創り上げ

ていくことができます。

社内で、「営業〜デザイナー〜印刷〜施工」と一気通貫で各担当が連携するため、お客様にとって流れが分かりやすくリピート率が非常に高いのが魅

力で“相談され続ける営業”になれる環境です。

応募資格・必須要件

〜業種未経験歓迎‧職種未経験歓迎〜

未経験歓迎です!経験よりも「やってみたい!」という気持ちを重要視しています。

※異業種から活躍中の社員多数!

【求める人物像】

‧人と話すのが好き

‧モノづくりや広告の世界にワクワクする

‧チームで大きなプロジェクトを動かしたい

給与

想定年収:400万円〜600万円

月給:264,900円〜298,300円

月額(基本給):214,600円〜242,500円

※固定残業手当は月、30時間0分、50,300円〜55,800円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

実質の残業時間が30時間を満たさなくとも、30時間分の残業代を支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

昇給 年1回

賞与 年2回(7月‧12月※1か月分を基準に、評価及び業績により変動)

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業:月30時間ほど∕残業に関しては、削減方向で進んでおります

休日・休暇

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

週休2日制(土‧日)祝日※年3回程度、土曜日出社があります。

年末年始休暇(7日)、夏季休暇(5日)、有給休暇(入社半年後から付与。10日〜最大20日)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月3万5000円まで

住宅手当:有 住宅補助制度(条件有)

家族手当:有 配偶者:1万円、子:1万円(最大4万円迄)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:入社後、3か月は仕事の流れを理解いただくため、他部署の実習をご経験いただきます。

またメーカー主催の新商品説明会、社内勉強会等もあります。

業務に必要な資格を取得した場合、資格一時金を支給。

選考について

■選考フロー

書類選考→1次面接(Web/東京本社長)→WEB適性検査∕2次面接(対面/東京本社長‧現場責任者)→内定

※選考回数は変更になる可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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