【東京‧大阪∕転勤なし】法人営業※M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆固定給あり
株式会社fundbook
デコラティブシステム株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | デコラティブシステム株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田7-17-3 五反田第2noteビル1F |
| 年間休日 | 125日 |
\求人の魅力ポイント∕
1 電車‧バス‧テーマパークなど“街に残る広告”を手がける!
2 売り込み営業ではなく、企画と調整で価値をつくれる営業職
3 オーダーメイド×社内一貫制作で提案の自由度が高く、質に自信を持って提案できる!
■仕事の概要:
自分の提案が、電車‧バス‧街の風景として残る仕事です。
当社が扱うのは、電車やバス、ビル、テーマパークなどを彩る「剥がせるフィルム」を使ったラッピング広告。
あなたにお任せするのは、そのフィルムを使って「どんな見せ方をするか」をお客様と一緒に考える営業です。
■職務内容:
電車やバス、ビルの壁やガラス面いっぱいに広がる、あの迫力ある広告。
実は当社の扱う“剥がせるフィルム”でできているんです。
営業の仕事は、そのフィルムを使った「街を彩る広告」をお客様と一緒にカタチにすること。
たとえば...
‧大型ビルの壁面に映える広告
‧テーマパークのワクワク空間を彩る装飾
‧バスやトラックの車体に走る広告
など「街に残る景色」を生み出す最前線で活躍する、ダイナミックでちょっとクリエイティブな営業職です!
【担当数】一人当たり30〜40件ほど
【担当エリア】関東圏中心(東京‧千葉‧埼玉‧神奈川)
【プロジェクト期間】案件によっては数日で完了するものもあれば、数か月の大型なものも様々です。
【営業の流れ】
(1)お客様からの問い合わせ、または既存のお客様への定期接点でニーズを把握
(2)商談で、案件の詳細や検討中の競合他社の状況などをヒアリング
(3)案件に応じて内容の提案‧見積提出
(4)案件受注時には、デザイナーや施工スタッフとチームを組み、完成まで見届けます
(5)以後も別担当者の紹介での横展開や、案件発生時にご相談いただけるよう定期的にフォロー
※ほとんどがお客様からのお問合せ‧既存顧客へのご提案です。
■当社の魅力:
当社が提案する商材は1件1件オーダーメイドです。経験豊富なでプロ意識の高い制作‧施工部門が揃っており、他にはできない質の高い物を創り上げ
ていくことができます。
社内で、「営業〜デザイナー〜印刷〜施工」と一気通貫で各担当が連携するため、お客様にとって流れが分かりやすくリピート率が非常に高いのが魅
力で“相談され続ける営業”になれる環境です。
〜業種未経験歓迎‧職種未経験歓迎〜
未経験歓迎です!経験よりも「やってみたい!」という気持ちを重要視しています。
※異業種から活躍中の社員多数!
【求める人物像】
‧人と話すのが好き
‧モノづくりや広告の世界にワクワクする
‧チームで大きなプロジェクトを動かしたい
想定年収:400万円〜600万円
月給:264,900円〜298,300円
月額(基本給):214,600円〜242,500円
※固定残業手当は月、30時間0分、50,300円〜55,800円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
実質の残業時間が30時間を満たさなくとも、30時間分の残業代を支給
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給 年1回
賞与 年2回(7月‧12月※1か月分を基準に、評価及び業績により変動)
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
残業:月30時間ほど∕残業に関しては、削減方向で進んでおります
週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
週休2日制(土‧日)祝日※年3回程度、土曜日出社があります。
年末年始休暇(7日)、夏季休暇(5日)、有給休暇(入社半年後から付与。10日〜最大20日)
通勤手当:有 月3万5000円まで
住宅手当:有 住宅補助制度(条件有)
家族手当:有 配偶者:1万円、子:1万円(最大4万円迄)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:入社後、3か月は仕事の流れを理解いただくため、他部署の実習をご経験いただきます。
またメーカー主催の新商品説明会、社内勉強会等もあります。
業務に必要な資格を取得した場合、資格一時金を支給。
■選考フロー
書類選考→1次面接(Web/東京本社長)→WEB適性検査∕2次面接(対面/東京本社長‧現場責任者)→内定
※選考回数は変更になる可能性があります。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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