グローバルアカウントエグゼクティブ / プラットフォーム推進【人的資本インテリジェンス】
社名非公開(応募後にお伝えします)
エムエスティ保険サービス株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | エムエスティ保険サービス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 海外営業 |
| 想定年収 | 年収700〜950万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒163-1537 東京都新宿区西新宿1-6-1新宿エルタワー |
| 年間休日 | 120日 |
【大手、中堅企業向けリスクマネジメントサービスのプロフェッショナルとしてご活躍いただきます∕三菱UFJ銀行と長年の取引を有する総合保険代
理店】
■業務概要:
大手‧中堅企業向けリスクマネジメントサービスのプロとして、海外駐在員を側面から支援しつつ、国内と海外の連携担当としてご活躍いただきます
。※海外赴任の可能性もあります。
■業務詳細:
海外駐在員による、新規‧既存の法人顧客を対象とする損保(生保)の募集、契約管理。企業のリスク洗い出しによる適切な保険の提案の側面支援、
及び国内と海外の連携担当。
■当ポジションの魅力:
‧三菱UFJ銀行のお取引先を中心とする幅広い優良企業に対し、日系最大級の保険代理店としてグローバルネットワークに基づくきめ細かいサポート
をご提供することができます。
‧前身会社から70年以上、常に業界の第一線で高度な知識と豊富なノウハウを蓄積してきました。又、損害保険会社29社、生命保険会社27社と取引が
あり、顧客にとって適切な保険商品が提供できることが強みです。
■事業の魅力:
◎大手金融機関との親和性を活かしながら、企業の経営層へのアプローチによる営業が行えます。
◎取引深耕の営業であるため、経営への提案力が求められます。そのため、高いレベルでの営業力が身につき、貴重な経験を積むことが可能となりま
す。
◎役職定年なし、高水準の定年後の再雇用報酬
◎グローバルへのチャンス有り(ヨーロッパ、アジア、USに拠点があります)
◎グループ他社へのキャリアパスあり
◎元々合併でできた会社ということもあり、新卒‧中途の垣根は低いです。
◎日本全国に存在する大小の保険代理店をターゲットに営業権を買収し、保険代理店領域の拡張を狙ったM&A事業にも積極的に取り組んでいます。
■キャリアパス:
社員が様々な業務を担当することができるようジョブローテーションがあります。
■働き方:
休日出勤はほぼなく、時期による増減はありますが、月残業時間の全社平均は13時間程度になります。
■評価制度:
目標管理評価(成果+プロセス)と行動評価を合わせて総合評価としています。営業力の強い会社でありながら、プロセスも評価していただける環境
です。
※目標管理評価と行動評価の比重は資格有無によって変動します
■必須条件:
‧損害保険法人営業のご経験
‧海外勤務のご経験
‧TOEIC860点以上
大学卒業以上
想定年収:700万円〜970万円
月給:381,000円〜517,000円
月額(基本給):381,000円〜517,000円
特記事項なし
‧前職考慮、経験、能力等を考慮の上決定。
‧賞与年2回(6月,12月)
就業時間:8:40〜17:10(所定労働時間:7時間30分)
休憩:60分
時間外労働:有
■月平均時間外労働時間(全社平均13時間/2023年度実績)
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:1日〜14日(下限日数は、入社直後の日数となります)
年末年始、年次有給休暇、保存休暇、生理休暇‧産前特別休業‧育児休業‧介護休業、特別有給休暇(※福利厚生欄に詳細を記
載しております。)
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有 賃貸住宅の場合、家賃補給金制度有り。
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
※健康保険(三菱UFJ銀行健康保険組合加入)
退職金制度:有 65歳までの再雇用制度有
定年:60歳
教育制度/資格補助:入社時研修、資格取得研修、営業実務研修等有り
■選考フロー:
書類選考→ 一次面接(人事‧営業担当者)→適性検査(SPI3)→二次面接(人事部長他)→最終面接(人事担当役員他)を予
定
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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社名非公開(応募後にお伝えします)
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