【東京‧大阪∕転勤なし】法人営業※M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆固定給あり
株式会社fundbook
東朋テクノロジー株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 東朋テクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収450〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1番9-2住友不動産神田和泉町ビル5階 |
| 年間休日 | 122日 |
〜売るだけの営業では物足りない。お客様の課題解決に深く関わりながら、提案力を磨ける営業〜
■仕事内容
インフラ業界やプラントメーカー、FA業界などの大手顧客に対し、
自社製品である端子台やリレーターミナル、PLC変換アダプタなどの
提案営業をお任せします。
担当いただくのは既存顧客が中心です。
飛び込み営業や個人ノルマを追う営業スタイルではなく、
お客様との関係構築を通じて課題を把握し、
最適な製品を提案していく営業です。
社会インフラを支える製品に携わるため、安定した需要があり、長期的な視点で営業活動ができます。
■仕事の面白さ
当社の営業は単なる製品販売ではありません。
お客様ごとに求められる仕様が異なるため、自社標準品だけでなくカスタマイズ製品を提案する機会も多くあります。
そのため、
‧お客様へのヒアリング
‧仕様の検討
‧工場や製造部門との調整
‧納品までの進捗管理
など、社内外を巻き込みながら案件を進めていきます。
「カタログ商品を紹介するだけの営業では物足りない」
「もっとお客様の課題解決に関わりたい」
そんな方に大きなやりがいを感じていただける環境です。
■入社後について
業界経験は問いません。
現在活躍中の社員も、自動車ディーラーや印刷業界の営業など異業種出身者が在籍しています。
入社後は先輩社員が隣について製品知識や営業の進め方を丁寧に指導します。
まずは既存顧客の引継ぎからスタートし、習熟度に応じて担当をお任せしますのでご安心ください。
■働く環境
‧年間休日122日
‧完全週休2日制(土日祝)
‧月平均残業20〜30時間程度
‧飛び込み営業なし
‧転勤当面なし
■キャリア‧将来性
創業190年以上の歴史を持ちながら、現在も成長を続ける当社。
世界トップクラスシェア製品を保有し、インフラ業界を中心に安定した取引基盤を築いています。
まずは既存顧客営業として経験を積み、将来的には新規顧客開拓やより大規模な案件にも挑戦可能です。
営業として提案力‧調整力‧技術知識を身につけながら、市場価値を高めていけるポジションです。
〜業界経験不問〜
■必須条件:
‧何らかの営業経験をお持ちの方
‧自動車運転免許をお持ちの方
<求める人物像>
‧業界未経験でも、教えられることを待つだけではなく、自ら学ぶ姿勢をお持ちの方
‧お客様との関係構築や、相手のニーズを引き出すことが好きな方
想定年収:450万円〜700万円
月給:250,000円〜400,000円
月額(基本給):250,000円〜400,000円
※給与は経験‧能力‧前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(9月‧3月)
■モデル年収:
年収460万∕26歳∕月給24.5万+残業代+賞与
年収550万∕32歳∕月給28万+残業代+賞与
就業時間:8:45〜17:30(所定労働時間:7時間45分)
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
■休暇:創立記念日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇
通勤手当:有 上限月15万円(当社規定に基づき支給)
家族手当:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:有
定年:60歳 再雇用制度あり(社内規定による)
教育制度/資格補助:■基本的にはOJTによる教育‧研修です。
■語学教室(中国語、英語等)
■海外研修旅行(不定期)
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■研修支援制度(全従業員利用可)
■選考フロー:
書類選考→1次面接→最終面接(当社社長)→内定
※面接は2回を予定しております。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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