【東京】外食向けの食品商談‧企画担当(総合職)※土日休み〜伊藤ハム米久ホールディングス〜

■採用背景

当社は食品業界においてトップシェアを目指し、新たな人材を迎えることで組織の守備範囲を広げ、営業活動の拡大を図りたいと考えています。具体

的には、既存のお客様との関係をさらに強化し、商品売上や導入数量を増やすことが目標です

■業務概要

業界2番手のHDグループとして安定性を持ちつつ、革新的な風土を大切にしています。「ごてあらポー!!」、「原形ベーコン」、「米久のだんご 黒酢

たれ」でおなじみの当社にて、外食、中食、問屋、メーカー向けに営業‧商談をしていただきます

■職務詳細

‧外食、中食、問屋、メーカーへの商談、提案活動(商品の導入‧拡販も含む)

‧営業先向けのオーダーメイド商品の提案(企画や開発部門と連携)

‧市場データや商品の特徴を踏まえた販促提案

‧顧客要望への対応、工場との連携調整

‧価格交渉や在庫管理、賞味期限管理の実施

■その他詳細

‧担当社数:取引規模額や個人のスキルによって異なり、約1〜10社程度を担当

‧一日あたりの商談件数:平均1件

‧担当エリア:1都3県中心

‧商談先:外食や中食、メーカー、店舗チーフ

‧取り扱い商品:営業先メニューの食材である業務用商品や生肉が中心です

■業務のやりがい

ご自身が成約した商品が全国外食チェーンでメニュー化することやCMに流れたりする中で、その商品を見る‧食べに行く時などに、作り上げた醍醐

味を直に感じられます。PB商品を各部署に協力いただきながら、ゼロから作り上げるのもやりがいのひとつです。外食業界は流行やニーズの変化が激

しい分、外食トレンドの最前線に関わることが出来ます

■組織構成

‧FSユニットは約26名で構成されています。(約4割が20〜30代、約6割が40代以上)

‧社員は明るく元気で面倒見が良く、新しい仲間もすぐに馴染める環境です。中途入社者も多く活躍しており、受け入れ体制が整っています

‧事務職の方もおり、見積伝票発行、データ管理などは事務が担当するため、営業活動に専念することができます

■キャリアパス

営業職としての経験を積んだ後は、外食や中食向けの商談に留まらず、冷凍食品やコンビニ向けの商談‧商品企画担当といったキャリアもご用意して

おります。加えて、社内転職のような制度もあるため、HD部署でご活躍いただく可能性もございます

‧食品業界の営業経験者(冷凍食品、業務用の食品営業等も)

‧普通自動車免許

‧食への好奇心

‧食肉∕加工食品の取り扱い経験

‧食品バイヤーとの折衝経験者

‧食品バイヤー経験者

☆こんな転職課題を解決できます

‧将来性や安定性がある会社で腰を据えて活躍したい方

‧食品営業経験を活かしたい方

‧自分の頑張りを正当に評価されたい方

‧食品に関する幅広いキャリアと経験を積みたい方

→『成長機会の多さ』『業務の幅を広げスキルアップしたい』

高等学校卒業以上

想定年収:520万円〜690万円

月給:278,610円〜364,810円

月額(基本給):278,610円〜364,810円

※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。

※記載年収は初年度の想定年収に留まります。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(基本給の約4〜5ヶ月)

■諸手当:通勤手当など

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業は平均20時間/月程度。

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■休日:完全週休二日制(土、日)

■休暇:アニバーサリー休暇、転勤特別休暇、女性特別休暇、家族ケア休暇等

■有休:入社後3ヶ月で10日〜最高20日

通勤手当:有 福利厚生欄に補足記載有

厚生年金基金:有 企業年金

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 福利厚生欄に補足記載有

退職金制度:有 70歳までの再雇用制度有。勤続3年以上より支給対象

定年:60歳

教育制度/資格補助:伊藤ハム米久ホールディングスとして、教育制度‧資格補助を行っています。特定の資格や講座受講完了に

応じて、奨励金や補助金を支給する制度があります。

■選考フロー:書類選考→面接→SPI→最終面接によって決定します。

一次面接の前に、こちらから質問も選考もせず、人事との面談(会社、制度に関する説明や求職者からの質問に答える場)をご

用意します(所要時間は最大でも30分)。不要である場合はそのまま一次面接に臨んでいただくことも可能です。

(1)一次面接:部署責任者と人事による面接(原則オンライン)

(2)最終面接:役員による面接(対面)

面接回数: 2回

筆記試験: あり