株式会社VARIETAS
【東京∕千代田】海外製品の提案営業(国内ゼネコン、エンジニアリング会社向け)◆年休122日‧土日祝休
東朋テクノロジー株式会社
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募集要項
| 企業名 | 東朋テクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 職種 | その他営業 |
| 想定年収 | 年収450〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1番9-2住友不動産神田和泉町ビル5階 |
| 年間休日 | 122日 |
仕事内容
〜海外メーカーと直接交渉‧日本市場向けの商材を選ぶところから手がける営業ポジション∕新規事業の成長を担うやりがい∕英語力を活かせる〜
■募集背景
当社は長年、メーカー特約店事業を中心に事業を展開してきましたが、近年は顧客ニーズの高度化‧多様化により、既存商材だけでは課題解決が難し
いケースが増加しています。
そのため、国内製品に限らず、海外メーカー‧製品も含めた新たな商材の発掘‧開拓‧営業を行う体制強化が急務となっています。
今回は、新規事業の成長を担う増員募集として、海外メーカーとの折衝から営業活動まで幅広く担っていただくポジションです。
■職務概要
日本国内向けの提案営業をメインにお任せします。
これまでの人脈や会社のネットワークを活かした営業スタイルが中心で、飛び込み営業はありません。
海外メーカー(主に東南アジア圏)からの商材調達もお任せすることもございます。
■具体的な業務内容
下記◎がメイン業務となります。
◎海外製品の日本市場向け資料作成(製品紹介資料 等)
◎国内顧客(主に法人)への製品提案‧新規開拓営業
※現状はゼネコン、サブコンおよびエンジニアリング会社がメイン顧客です
◎展示会での製品説明‧来場者対応(英語対応含む)
‧海外メーカー(マレーシア、中国 等)との打合せ‧価格交渉‧発注業務
※現担当者は2〜3名体制。入社後はOJTを通じて徐々に業務範囲を広げていただきます。
■取り扱い商材
現状は建築資材関連が中心ですが、今後は顧客ニーズに応じて取り扱い製品を拡大予定です。
商材選定の段階から関われるため、営業でありながら事業づくりにも関与できるポジションです。
■働き方‧環境
‧平均残業時間:月20時間程度
‧時差対応による早朝∕深夜対応:現状なし
‧海外出張:可能性有
■配属部門
エネルギーソリューション事業部 ビジネスソリューション課
※新規事業領域を担う少数精鋭チーム
■企業‧事業の特徴
1932年創業、90年以上の歴史を持つ技術商社。
国内外のメーカーと連携し、製造業‧エネルギー分野を中心に幅広い顧客基盤を有しています。
安定した経営基盤のもと、新たな事業領域への挑戦を積極的に進めています。
応募資格・必須要件
■必須要件
‧法人営業のご経験(業界不問)
歓迎する経験・スキル
‧建築資材、設備、機械関連商材の取り扱い経験
‧業務での英語使用経験(メール‧会話レベル)
‧海外メーカーとの折衝、仕入れ、調達経験
‧展示会対応、海外出張のご経験
■こんな方におすすめ
‧新商材‧新規事業に関わり、裁量ある働き方をしたい方
‧安定した企業基盤のもとで中長期的にキャリアを築きたい方
学歴
高等専門学校卒業以上
給与
想定年収:450万円〜700万円
月給:280,000円〜400,000円
月額(基本給):280,000円〜400,000円
※給与は経験‧能力‧前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(9月‧3月)
勤務時間
就業時間:8:35〜17:25(所定労働時間:7時間45分)
休憩:65分
時間外労働:有
月平均残業時間:20時間程度
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
■休暇:創立記念日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇
待遇・福利厚生
通勤手当:有 上限月15万円(当社規定に基づき支給)
家族手当:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:有
定年:60歳 再雇用制度あり(社内規定による)
教育制度/資格補助:■基本的にはOJTによる教育‧研修です。
■語学教室(中国語、英語等)
■海外研修旅行(不定期)
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■研修支援制度(全従業員利用可)
選考について
■選考フロー:
書類選考→1次面接(当社役員もしくは総務)→最終面接(当社社長)→内定
※面接は2~3回を予定しております。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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