【大阪本町】レンタルオフィス法人営業◆月給30万円以上∕年休120日∕管理職候補

〜接客‧店舗運営で培った顧客理解、数値管理、メンバー育成の経験を、法人向けオフィス提案へ広げられるポジションです。〜

<こんな方におすすめ>

☆店長‧SV経験を生かし、法人営業へ職域を広げたい方

☆プレイヤー業務だけでなく、売上‧稼働率‧組織運営を担いたい方

☆単品販売ではなく、顧客の事業課題に継続して向き合いたい方

■業務内容

fabbit大阪本町にて、大手から中小まで幅広い法人へ、レンタルオフィス‧コワーキングスペースを提案します。まずは営業と施設運営を経験し、拠

点の収益構造や利用者ニーズを把握。その後、メンバー育成や営業施策、チームマネジメントへ担当範囲を広げます。

■具体的な業務

‧電話、メール、紹介による顧客アプローチ

‧入居人数、期間、働き方、予算などのヒアリング

‧利用プラン、見積書、提案資料の作成

‧予約管理、問い合わせ対応、契約に向けた顧客フォロー

‧会場準備、設営、清掃など施設品質の維持

‧売上、稼働状況の確認と改善策の検討

‧業務習得後のメンバー育成、進捗管理

■ポジションの魅力

一般的な店舗管理職が来店客数や客単価を管理するのに対し、本求人では施設運営の経験を土台に、法人の拠点開設、短期利用、サテライトオフィス

などの課題を整理し、契約へつなげます。接客、運営、数値管理を分業せずに経験するため、「現場を知る法人営業」「数字を動かせるマネージャー

」という一貫した職歴を築けます。

■得られるキャリア

入社後は提案から契約、利用開始後の運営までを習得。次に、売上‧稼働率‧顧客満足度などのKPI管理と育成を担い、将来は拠点マネージャーとし

て営業方針と組織運営を担うことを期待しています。社内公募制度を活用し、イベント、ホテル、企画管理など別領域へ挑戦する選択肢もあります。

■働く環境

勤務地はfabbit大阪本町。月給30万〜43万円、想定年収418万〜592万円。転勤は当面想定されていません。

■企業について

TKPは、遊休不動産を会議室やオフィスとして再生し、法人へ提供する空間再生流通企業です。貸会議室を基盤に、イベント制作、宿泊研修、料飲、

BPOまで展開。スペース提供に加え、法人活動に伴う複数の課題へ提案できる事業基盤があります

‧接客業の経験(小売‧飲食等業)

‧施設運営‧店舗運営いずれかの実務経験

‧組織マネジメント経験

‧店舗運営経験やSVとして管理業務の経験

‧KPI管理(稼働率/売上/顧客満足度など)の経験

‧新規拠点立ち上げ、リニューアル対応の経験

想定年収:418万円〜592万円

月給:300,000円〜430,000円

月額(基本給):225,558円〜329,801円

その他固定手当/月:21,994円〜25,024円

※固定残業手当は月、30時間0分、52,448円〜75,175円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※詳細は経験‧能力を考慮した上で決定

■昇給昇格:年2回

■賞与:年2回

‧エリア給:15,000円

‧20時間分の深夜労働手当:6,994円〜10,024円

※超過分支給

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:172時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

残業月20時間程度

週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

月9日休み/2月のみ8日※最大月4日の希望休暇が取得可。

季節休暇 (最大5日付与) ※入社翌月に付与

慶弔休暇

産前産後休暇

育児休暇

介護休暇

看護休暇

生理休暇

結婚休暇

通勤手当:有 月40,000円まで

住宅手当:有 緊急時対応手当 ※諸条件あり

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

定年:65歳 65歳以上はスキルによって継続雇用あり

教育制度/資格補助:‧メンター制度

‧コンプライアンス研修

‧自己啓発支援プログラム(教育に関するTips)

‧手挙げ型研修(ビジネススキル研修)

‧階層別研修(1年目、3年目、リーダー、管理職)ほか

■面接(2回)を実施する予定です。

※面接官の都合によりオンライン面接の場合あり

※適性検査あり

面接回数: 2回

筆記試験: あり