【名古屋|市場価値を上げたい方へ】不動産再生の法人営業◆未経験者の教育体制充実◎∕年収576万円〜

【未経験歓迎∕★平成以降に創業した会社で2社しかない”1兆円企業”∕年収1,000万は5年目の平均値∕入社後3か月間の充実の研修制度!∕市場価値

を上げたい!成長実感が欲しい!という方にピッタリの環境です◎】

全社的な事業拡大を掲げ、名古屋においては大規模な都市開発によって注目度が高まり、昨今注目の中古不動産をリノベーションして再販を行う「不

動産再生事業」に注力をしています。

■業務概要:

不動産仲介会社や一般事業法人、資産管理会社などの法人顧客に向け収益不動産の営業を担当いただきます。

≪具体的には≫

「物件を購入⇒リノベーションにより新たな価値を付加⇒再流通」

‧主な業務となる物件の購入(仕入れ)や再販は銀行‧信託銀行‧資産管理会社など様々な法人とやり取りを行います。

‧各企業様と関係を構築し、収益性の高い物件を買取り、売却時の差益で収益の最大化を目指します。

‧取扱う物件は、共同住宅、オフィス、店舗等多岐に渡り、金額も数千万円から数十億円までバリエーション様々です。

■業務の特徴:

‧数億円規模の不動産の「購入」と「売却」に一貫して携わることができ、不動産取引のプロフェッショナルとなるやりがいのある業務です。

‧関係構築や逸早い情報収集を目的とし、様々な不動産会社や取引企業へ足を運ぶため、行動量と関係構築力が求められます。

‧ベテランの不動産会社のお話を聞いたりお取引を重ねるなかで、業界全体への視点や商売の感覚が培われ、市況を読み解く力が磨かれます。

■働く環境:

土日休みの理由...主な取引先である法人や金融機関が休業日となるため。

女性の活躍...他部門に比べ女性比率が高く、トッププレイヤーやマネージャーとして活躍し、ロールモデルとなる女性社員が多数在籍。

■未経験でも活躍できる理由:

(1)スピードを持った決裁と豊富な実績

不動産取引の際に必要な決裁のスピードが競合と比較して半分の時間で可能である事と併せて、これまでの当社の豊富な販売実績があるため他社と差

別化した受注取引が可能です。

(2)充実した教育∕フォロー体制

スキルは入社初期研修やOJTで習得し、未経験の方も幅広く活躍しています。

また一人立ち後もチームで活動をするため、営業部長やマネージャーが同行する機会もあります。

\業種未経験‧職種未経験歓迎!第二新卒も歓迎!∕

サービス業出身者や製造業、ディーラー、公務員、アルバイト経験のみの方など、経歴問わず様々な方に未経験からでもご活躍

いただいております!

高等学校卒業以上

想定年収:576万円〜1000万円

月給:360,000円〜651,000円

月額(基本給):242,500円〜476,000円

その他固定手当/月:30,000円〜40,000円

※固定残業手当は月、42時間0分、87,500円〜135,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※27年4月より月給40万円になります(9年で初任給13万円UP)

■昇進‧昇格:年4回

■モデル年収

<中途社員の年収推移>

入社2年目∕年収780万円

入社3年目∕年収1,025万円

※年収1000万円以上の割合:約30%(入社3年以内)∕ 約60%(入社5年以内)

就業時間:9:30〜18:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

休日出勤や深夜残業は基本発生せず、最遅21時PCシャットダウンが原則となっています。

週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

GW休暇8日、夏季休暇10日、冬季休暇10日付与されます。

慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇

通勤手当:有 上限30,000円∕月

厚生年金基金:無 特に補足事項はございません。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:無 確定拠出年金制度を導入しております

定年:60歳

教育制度/資格補助:【研修3ヵ月間と充実】

先輩上司の接客‧案内を見ながら営業を体得します。

‧不動産、ローン知識等の実務を学びます

‧接遇マナー社内システムを学びます

資格を取得しますとお祝金が支給されます。

■選考フロー

書類選考→1次面接(人事担当)→最終面接(採用責任者⇒営業部長)→内定

※面接回数2〜3回

面接回数: 2回

筆記試験: あり