【渋谷∕転勤無し】法人営業(決済サービス)◆反響中心∕提案〜導入まで一気通貫∕伴走型‧課題解決型

■概要

キャッシュレス決済サービスの導入を検討している事業者様に対し、提案から契約、導入までを一気通貫で担当いただく法人営業ポジションです。

問い合わせをいただいたお客様への提案が中心となり、顧客のニーズを踏まえた最適なサービス提供と、導入後のフォローを通じて長期的な関係構築

を行っていただきます。将来的にはBtoB決済領域にも関わり、提案の幅を広げていただけます。

■職務内容

キャッシュレス決済サービスの導入を検討している企業に対し、提案から導入までの営業活動を担当します。

<具体的な業務内容>

‧問い合わせ企業へのサービス提案、ヒアリング

‧課題やニーズに応じた提案内容の設計

‧見積作成、契約手続き対応

‧導入スケジュールの調整および運用開始までのフォロー

‧導入後の利用促進、追加提案

※非対面での商談(電話‧メール‧Web)が中心です。

■サービスについて

クレジットカードやコンビニ決済など、複数の決済手段を一括で導入できるサービスを提供しています。EC事業者や店舗など幅広い業種で利用されて

おり、企業の売上創出を支えるインフラとして活用されています。

また、近年はBtoB決済サービスも展開しており、中小企業の業務効率化や資金管理の課題解決にも貢献しています。

■営業スタイル

問い合わせをいただいた企業への提案が中心で、飛び込みやテレアポなどの新規開拓はありません。顧客の状況や事業フェーズに応じて最適な提案を

行い、導入後も継続的にフォローを行うスタイルです。

単なる売り切りではなく、サービスの活用を通じて顧客の成長に関わる営業です。

■キャッチアップ体制

入社後は決済サービスや業界に関する研修を実施し、基礎知識を習得いただきます。その後はメンターのサポートのもと、実際の問い合わせ対応や提

案業務を通じて実務を習得いただきます。

案件はチーム内で分担しながら進めるため、相談しやすい環境が整っており、業界未経験の方でも段階的にキャッチアップが可能です。

■当社について

当社はSBIグループのFinTech企業として、決済代行やバックオフィス支援などのサービスを展開しています。決済代行サービスは長年の実績を持ち、

多くの企業に導入されています。

〜業界経験不問‧第二新卒歓迎◆不動産、ブライダル、旅行、自動車販売、小売等異業界からも歓迎∕業界未経験からでも活躍

できる教育体制が整っています〜

■必須要件:下記いずれも必須

‧何かしらの営業経験2年以上(個人∕法人∕有形‧無形∕新規向け‧既存向け等の営業スタイルは不問です!)

‧顧客ニーズの把握、提案まで一通り担当した経験

‧基本OAスキル(Excel、PowerPoint、ビジネスメール等)

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜450万円

月額:333,333円〜375,000円

年額(基本給):4,000,000円〜4,500,000円

■業績に応じ決算賞与有

■上記年収には固定残業手当は月40時間分を含み、超過した時間外労働の残業手当は追加で支給いたします。

※上記年収はあくまで想定であり、選考を通して正式決定いたします。

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:5日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年次有給休暇(初年度10日:入社時5日、残りは6か月後付与。以降1年ごとに最大20日)

特別休暇∕年末年始休暇∕GW休暇 等

通勤手当:有 上限50,000円∕月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:無 企業型確定拠出年金制度有(401K)

定年:65歳 再雇用制度有(実績有)

教育制度/資格補助:‧入社時導入教育(3日間プログラム)

‧資格取得支援制度

‧キャリアアップ支援制度(外部セミナーやEL受講支援)

‧SBI大学院大学でのMBA取得サポート

‧Finsolブラシス‧メンター制度

■選考フロー:

書類選考 → 一次面接(採用部門、人事)→ 最終面接(社長、担当役員)→ 内定

※最終面接につきましては対面での実施となります。

※ご経験‧スキルにより選考回数が変更となる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし