【博多∕未経験OK】個人営業‧スクールカウンセラー◆社会人向け教育∕資格取得まで伴走∕残業10h程

年収400〜450万円 福岡県福岡市 正社員 未経験歓迎

株式会社リカレント

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募集要項

企業名株式会社リカレント
職種個人営業
想定年収年収400〜450万円
雇用形態正社員
勤務地〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目16-14リファレンス駅東ビル7F リファレンス駅東会議室
年間休日122日

仕事内容

◇◆国家資格「キャリアコンサルタント」の取得を後押し∕取得後のフォローも含め長期刺な関係構築が可能∕合格者数‧合格率共に日本トップ級◆

◇

〜エステティシャン∕塾講師∕小学校教員等からの活躍実績あり〜

■業務内容

社会人向け学びなおし“リカレント教育事業”を展開している当社にて、キャリアコンサルタント等のカウンセラー資格に興味を持ち、自社HPから資料

請求頂いた個人のお客様に自社講座の提案をする業務をお任せします。

■業務詳細

‧HPより資料請求を頂いた個人のお客様に御礼のお電話やメール送付

‧当社の「キャリアコンサルタント養成講座」等の講座をご案内

‧講座について詳細説明、お客様からいただいた質問への回答

‧カリキュラムを個人の方に合わせてご用意

‧受講後∕資格取得後のフォロー

※講座については外部講師が担当するため講座のご案内迄がメイン業務です。

※お問い合わせから半数ほどが実際の受注に繋がっています。

<主要顧客>

人事関連の業務担当者∕マネジメントクラスの方

<よくある問い合わせ>

料金詳細∕講座の開始時期について∕他社の講座との違い等

■1日の流れ

朝:受付メール処理/資料請求者への御礼TEL‧集客活動

昼:個人営業/資格説明会講師

夜:資料請求者への御礼TEL‧集客活動/授業準備

■研修制度

<1〜2カ月>

資料請求者への対応や授業準備などを経験し、当社の教育サービスや提案する商品知識を習得します。

<3〜4カ月>

営業研修で提案の仕方を学び、実際にお客様に提案。初めは先輩が同席するのでご安心ください。フィードバックを受けながら、徐々に一人での提案

を増やしていきます。

■就業環境

<組織環境>

個人だけの達成ではなく校舎や全社の目標達成に向けてチームで仕事をすることを大切にしています。成果を喜び合うために月‧四半期単位でプチ賞

与制度もございます。(定量目標の達成度に合わせて数千円〜数万円の単位で支給)

<シフト制>

2か月単位での土日含めてのシフト制(週休2日)です。予定が入っている等あれば、土日でお休み取っていただくことが可能です。※決まりはないで

すが、月2回程の土日休みも可能

■組織構成

マネージャー:30代(1名)∕メンバー:20代(2〜7名)

応募資格・必須要件

<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>

〜エステティシャン∕塾講師∕小学校教員等など異業界からの転職、活躍実績もございます〜

■必須要件

‧何かしらの顧客折衝経験(年数不問)

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:400万円〜450万円

月給:277,500円〜355,000円

月額(基本給):235,000円〜300,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、42,500円〜55,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■賞与:年2回(7月、12月)

■昇格:年1回

【モデル年収】

450万円∕リーダー入社4年目

500万円∕マネージャー入社3年目

630万円∕プロデューサー入社7年目

勤務時間

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:168時間0分

就業時間:9:30〜18:30

勤務パターン例:9:30〜18:30、12:30〜21:30

休憩:60分(13:00〜14:00)

時間外労働:有

■平均残業∕月:10時間程度

※シフトは2ヶ月単位、土日も含め希望休を出すことが可能です。

休日・休暇

完全週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■夏季休暇(3日)∕年末年始休暇(5日)

■GW休暇∕冬季休暇∕慶弔休暇∕創立記念日休暇∕誕生日休暇∕産前産後休暇∕育児‧介護休暇など

待遇・福利厚生

通勤手当:有

住宅手当:有 住宅手当(23区内在住:月3万円補助)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■社会保険完備

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度あり

■各種研修∕研修社員受講割引制度(研修指定無料)

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接(オンライン)→2次面接(対面)+適性検査→最終面接→条件面談→内定

※選考フローは変更の可能性がございます。

面接回数: 3回

筆記試験: あり

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