【東京‧大阪∕転勤なし】法人営業※M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆固定給あり
株式会社fundbook
株式会社PinT
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| 企業名 | 株式会社PinT |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収400〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-16-5ヒューリック神田ビル4F |
| 年間休日 | 125日 |
〜電力インフラを扱う安定事業∕東京電力グループの安定基盤∕未経験からソリューション提案営業に挑戦∕フルフレックス∕将来的に新事業企画ま
で関与可能〜
■ミッション
当社は賃貸事業者様向けに電気の手続きに関するソリューションを提供しています。既存ソリューションの紹介をしながら、現場の声を起点にニーズ
を把握し、既存サービスで解決できない課題には新サービスの企画‧提案まで推進していただきます。
■採用背景
事業拡大に向けた営業体制強化のための増員募集です。当社では、新しいエリアへの展開やこれまでとは異なる業種へのアプローチも進めており、今
後さらに事業を拡大していく方針です。
■役割
既存のパートナー企業との関係構築‧深耕を中心に、継続的な取引拡大や提案活動を担っていただくことを期待しています。
■業務内容
既存顧客へのソリューション営業
※既存パートナーさまへのソリューション営業をメインにお任せしますが、業務の状況に応じて、新規顧客の開拓営業(テレアポや訪問営業等)も担
当していただきます。
‧既存パートナーさまへの課題ヒアリング‧提案
‧「新サービス」の検討‧開発‧提案
‧提案資料作成‧契約手続き など
■業務の特徴
本ポジションは商材販売ではなくソリューション営業です。
課題特定と提案の実践力を身につけることができ、その結果顧客単位で価値提供できる営業へ成長につながります。
■入社後について
入社後はOJTを受けながらまず業務への理解を深めていただきます(個人スキルによりますが2,3か月程度)。その後、チームメンバーと協力しながら
お客さまのお困りごと解決に向けて業務を進めていただきます。
■組織体制
配属先は営業本部です。
‧営業本部17名
‧ソリューション営業部12名
本ポジションは3名チームのメンバーとして業務を担います。
■働き方
残業時間:月10時間程度
■企業説明
当社は東京電力グループのノウハウにIT技術を融合した企業です。東京電力の「専門性」と、ベンチャー企業のような「IT技術力を活かしたアジリテ
ィ」、「お客さまニーズに寄り添う営業力」を強みに、様々な法人のお客さまとコラボし、新しいエネルギーサービスを開発‧提供しています。
■必須条件:
接客経験をお持ちの方 ※営業へのキャリアチェンジ歓迎!
人とコミュニケーションを取ることが好きな方
高等学校卒業以上
想定年収:400万円〜500万円
月給:313,400円〜436,700円
月額(基本給):189,400円〜276,700円
その他固定手当/月:58,000円〜78,000円
※固定残業手当は月、30時間0分、66,000円〜82,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※年齢‧能力を考慮の上、当社規程に基づき決定
※上記「その他固定手当」:退職金年金手当‧在宅勤務手当‧地域手当
■給与改定:年1回
■決算賞与(業績による)
労働時間区分:フレックスタイム制
フレキシブルタイム:有 5:00〜22:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:40
休憩:60分
時間外労働:有
※フレックス‧リモート:業務状況に応じて利用可能。■部門平均残業:約10時間∕月
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:3日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
有給休暇、傷病休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
通勤手当:有 社内規程に基づき支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
教育制度/資格補助:■早期活躍に向けた支援制度(幹部オリエンテーションや人事1on1等)
■学習支援制度(書籍購入支援‧プログラミングe-learning等)
■選考フロー:
書類選考→1次面接→最終面接→内定
※1次面接実施までに適性検査の受検をお願いします。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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