【恵比寿∕金融経験者歓迎】広告コンサルティング営業※半年ごとの評価で安定的な給与アップを実現

【メガバンク‧大手損保のWEB戦略パートナー∕売って終わりの営業に疲れた方へ∕成果を還元する制度で半年毎の昇給‧昇格が可能!20代でマネー

ジャー昇格実績も!∕住宅手当有】

■業務内容

金融機関を中心としたクライアントの集客‧売上拡大課題に対し、広告‧SEO‧制作を組み合わせたマーケティング戦略を提案し成果創出まで伴走し

ます。

‧顧客課題のヒアリング

‧広告/SEO/制作の戦略立案

‧提案資料作成およびプレゼン

‧プロジェクト進行管理

‧広告運用チームや制作メンバーとの連携

‧効果分析および改善提案

※新規:既存 = 3:7

■組織構成

営業部は約30名で構成され、平均年齢は30歳前後です。男女比は半々で、広告運用‧SEO‧クリエイティブの専門チームと連携しながら案件を推進し

ます。

■入社のサポート体制

入社後は営業サポートチームにて基礎知識を習得いただき、その後OJT形式で先輩社員が提案‧進行を丁寧にフォローします。チームで案件を進める

ため、未経験領域でも安心してキャッチアップ可能です。

■取引実績(一部) みずほ銀行、りそな銀行、野村證券、大和証券、SMBC日興証券、三菱UFJモルガン‧スタンレー証券、楽天証券、明治安田生命

、第一生命ほか多数

■魅力

【「金融知識」×「最先端WEBマーケ」の希少人材に】

上場企業の基盤とベンチャーの裁量を併せ持ち、大手金融機関のマーケティングパートナーとして数千万〜億単位の案件を担当できます。さらに直取

引100%のため意思決定が早く、提案から改善まで一貫して携わることで市場価値の高いコンサルタントへ成長可能です。

【コミット&チャレンジ制度】

評価は半年ごとで、インセンティブ偏重ではなく安定的な昇給を重視しており、挑戦を後押しする文化があります。役員審査の通過で誰でも二つ上以

上の役職やポジションにチャレンジができる制度で、20代でマネージャー昇格も実績有。

■当社について

広告運用やSEO、サイト制作まで一貫して提供するデジタルマーケティング企業です。2009年設立以降成長を続け、上場企業として大手企業を中心に

マーケティング課題の解決を支援しています。

Yahoo!マーケティングソリューション「4つ星パートナー」を継続取得(全国14社のみ)。

〜業界未経験‧職種未経験歓迎‧第二新卒歓迎〜

■必須条件:

金融業界(証券営業∕IFA営業∕保険営業∕リテール営業∕法人営業など)での営業経験

※顧客の課題ヒアリング→提案書作成→ご提案→成果のご経験

■下記のような志向性をお持ちの方歓迎!

‧ノルマ重視から課題解決型営業へ転換したい

‧裁量大きくスピード昇格したい

‧インセン依存でなく着実に年収を上げたい

短期大学卒業以上

想定年収:500万円〜800万円

月給:416,668円〜583,333円

月額(基本給):309,279円〜432,989円

※固定残業手当は月、45時間0分、107,389円〜150,344円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

【賞与】年1回※業績によります

【昇給】年2回(3月、9月)

【インセンティブ】10,000~200,000円(条件等は変更となる場合があります)

【モデル年収】

800万→2年後部長1100万

2~3年目にはチームをまとめる立場になる方や当社の最重要顧客の主担当になる方もおります。

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

‧昼休憩含む休憩時間は自由に取得可能。

‧残業月25時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

‧年末年始‧有給休暇(入社時5日付与/入社半年後5日付与/最高付与日数20日)

通勤手当:有 上限25,000円/月まで支給

住宅手当:有 東京本社に限り5km圏内居住者に月額2万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

関東ITソフトウェア健康保険組合

定年:60歳 65歳までの継続雇用制度有

教育制度/資格補助:座学研修〜現場OJT有

■毎週任意勉強会実施

■資格取得制度(合格時に資格取得手当支給)

■セミナー参加、書籍購入の費用補助

書類選考⇒1次面接⇒適性検査(SPI適正検査)⇒最終面接(執行役員) ⇒内定

※面接回数に変更が出る場合もございます

面接回数: 2回

筆記試験: あり