楽天モバイルの量販店営業担当◆販路拡大‧既存パートナーの販売実績向上∕事業成長に直結◆年休123日

■募集背景:

楽天モバイルショップ事業の拡大に伴い、家電量販店チャネルにおける販売体制の強化が必要となっています。量販店は多くのお客様との接点を持つ

重要な販路であり、販売台数の拡大やブランド認知向上を実現するためには、本部との交渉、現場との連携、地域特性に応じた販売施策の実行を一貫

して推進できる体制が欠かせません。そのため、量販店本部や店舗現場と関係構築を行いながら、販路拡大と既存パートナーの販売実績向上を担える

人材を募集しています。

■業務内容:

家電量販店チャネルにおける本部商談、販売戦略の立案‧実行、店舗現場との連携を通じて、楽天モバイルの販売拡大とパートナー店舗の成果最大化

に貢献いただくポジションです。

‧各量販店本部の戦略担当者と交渉し、販売目標、プロモーション、陳列に関する合意形成

‧全国の地域‧エリアマネージャー、店舗責任者との連携体制を構築

‧地域ごとの市場特性や競合状況を分析し、最適な販売戦略を策定‧実行

‧店舗スタッフへの研修や販売支援策を企画‧提供

‧量販店クルー委託会社との連携を通じた、販売施策の企画‧実行‧管理

■働く環境:

量販店営業:18名

うちアシスタントマネージャー3名、メンバー15名

■部署‧サービスについて:

◇楽天モバイルのショップ運営を中核に、リアルチャネルでの顧客接点創出と事業成長を担っています。

店舗は単なる契約獲得の場ではなく、通信‧金融‧ECなど楽天グループのサービスを横断的に提供する「顧客接点の最前線」として、ブランド体験を

支える重要な役割を担っています。

◇エリアビジネス推進部の中でも量販店営業は、全国の家電量販店等のパートナーと強固な関係を築き、販路拡大および既存パートナーのパフォーマ

ンス最大化を目的に、戦略設計から実行までを一貫して担います。

本部との戦略的な交渉から、店舗現場の販売促進までを統括し、量販店チャネルにおける楽天モバイルのプレゼンスと販売台数を最大化させることが

私たちのミッションです。

■必須条件:

‧営業経験(家電量販店∕通信∕消費財)で本部商談‧法人‧代理店のいずれかを担当の経験がある方

想定年収:500万円〜900万円

月給:301,000円〜585,000円

月額(基本給):228,608円〜451,519円

※固定残業手当は月、40時間0分、72,392円〜133,481円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※想定年収は目安であり、ご経験‧スキルに応じて上下する可能性があります。

■昇給...年2回 (1月‧7月)

■賞与...年2回 (6月‧12月)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、15:00〜20:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

■所定労働時間:7時間30分

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季休暇 ‧冬季休暇 ‧年次有給休暇 ‧特別休暇 (慶弔休暇)‧産前産後休業‧母性健康管理に関する措置にともなう休暇‧生理休

暇‧育児休業‧介護休業

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧フォローアップ研修 (本社実施)

■面接回数:

書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接⇒オファー面談

※選考フローは変更となる場合がございます。

※選考途中でSPI / バックグラウンドチェック or リファレンスチェックを実施します。

面接回数: 3回

筆記試験: あり