【新宿】モビリティ事故削減コンサルタント∕次世代領域‧社会貢献∕OJT‧研修制度あり

【大半が中途入社者により構成◆在宅可‧フレックス‧年休125日‧育休取得100%◆新たなリスクや課題に挑み続けるプロフェッショナル集団】

■業務概要

当社モビリティコンサルティング部にて、主に事業者向けに自動車事故削減や安全支援を目的としたコンサルティング業務の企画‧開発‧運営を担っ

ていただきます。社会課題解決に直結する新たなサービス創出や、次世代モビリティ領域(自動運転等)に関するソリューションの企画‧運営をリー

ドする役割です。官公庁‧自治体や民間企業との連携を図り、事故削減や効率化を実現するプロジェクトに取り組んでいただきます。

■業務詳細

‧事業者向けの事故削減‧安全支援コンサルティングの提案‧実施

‧新たなソリューションの企画、開発、運営

‧官公庁‧自治体の公募案件対応

‧自動運転などの次世代モビリティ領域におけるサービス企画‧運営

‧プロジェクト管理や関係各所との調整、課題整理‧改善提案

‧顧客へのプレゼンテーション、レポーティング

■扱うサービス

モビリティ分野の事故削減‧安全支援、効率化に資するコンサルティング‧ソリューション

■組織構成

13名の幅広い年齢層のコンサルタントが在籍。3グループ体制で、他グループと連携して業務を推進しています。

■業務の魅力

多様な事業者‧官公庁との連携や、最先端のモビリティ領域に携わることができ、社会的意義の高い業務です。交通事故防止や交通心理学など専門知

見も深まります。

■教育体制

サポーター配置、社内外研修、OJT、資格取得支援(運行管理者等)で着実にスキルアップ可能です。

■就業環境

在宅勤務と出社の併用。外出‧出張あり。転勤は基本ありません。

■キャリアパス

コンサルタント、プロジェクトリーダー、専門領域へのキャリアアップが可能です。

■企業の特徴/魅力

新しい価値創出に挑戦し、社会課題解決を推進する企業風土です。

■必須条件:以下すべて

‧社会人経験5年以上

‧Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)の一般的なスキル

‧事業会社での企画‧開発経験、またはプロジェクトマネジメント経験

‧自動車やモビリティ関連事業会社、運輸事業者での実務経験

大学卒業以上

想定年収:500万円〜700万円

月額:416,666円〜583,333円

年額(基本給):3,783,380円〜5,296,840円

※固定残業手当は月、40時間0分、101,385円〜141,930円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

‧記載の年収はあくまでも目安です。当社社規程により決定致します。

‧12分割または16分割を選択いただきます。※入社初年度は12分割となります。

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 5:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:00

休憩:60分(11:45〜12:45)

時間外労働:有

※1日の標準労働時間は7時間とする。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:4日〜15日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年末年始休暇、年次有給休暇(初年度4〜15日、以降23日)、特別連続休暇、時間単位休暇、慶弔休暇、リフレッシュ長期休暇

通勤手当:有 乗車距離80kmまで※会社規定に基づき支給

住宅手当:有 有 ※支給要件該当者のみ

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度有、65歳まで

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■選考フロー:

1次面接→適性検査→最終面接

※適性検査は順番が前後する可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり