【梅田∕土日休み】未経験◎海外不動産コンサル|富裕層の資産形成|売上1兆円大手×国内実績トップクラス

★ハワイなどアメリカ4州の不動産‧リゾート‧別荘を扱う富裕層向けビジネス|専門性‧希少価値の高いキャリアを築けます

<おすすめポイント>

‧売上1兆円超大手×国内トップクラスの実績を誇る日本人向け米国不動産事業!英語不要でグローバルなキャリアを形成

‧顧客は富裕層‧投資家中心!数千万円〜数億円規模の提案力と、不動産‧金融‧資産運用の専門知識が身につく

‧29歳平均年収1025万円‧昇進昇格年4回!成果を正当に評価する環境で早期キャリアアップが可能!

▽仕事内容

アメリカの不動産を日本の個人投資家や富裕層のお客様に提案する営業職です。

「資産を運用していきたいけど、何に投資をすべきか」悩む投資家は国内に多数。

不動産は、有形という部分で人気の投資先ですが、その中で「米国不動産」は注目の商材となっております。

\商材の魅力∕

◆米国4州(ハワイ‧カリフォルニア‧テキサス‧ジョージア)の物件を中心に提案

*当社独占物件で差別化が可能

*物件視察でアメリカ出張するメンバーも

◆当社が共同で手掛ける別荘や国内投資用物件など、幅広い提案が可能

◆物件の仕入れ‧販売‧融資‧賃貸管理‧売却支援までワンストップで提供。資産形成に長期的に伴走できることが強み

≪具体的には≫

1金融機関へのセミナー開催、税理士事務所からの紹介等で商談獲得

2海外不動産に関する説明、資産運用のお伺い

3契約や融資などの手続きサポート

4契約後の毎月の収支報告など、要望に応じた継続的なアドバイス

▽研修

専任教育担当による3か月間の研修を経て本配属!

座学でのビジネスマナー研修(名刺の渡し方‧ビジネスメール‧電話話法‧ロープレ等)や、基礎知識習得、営業研修などを行います。

▽給与‧キャリアパス

入社5年目の平均年収は1,000万円超。

昇格‧昇給のチャンスは年4回あり、早期キャリアアップ‧高収入を実現可能!

▽働き方

土日休み、10連休年3回、育休復帰率100%!

住宅支援制度や資格取得支援制度など福利厚生も充実しています。

▽当社紹介

創業16年目で東証プライム上場、2023年には売上高1兆円を突破!

平成創業企業で売上1兆円を超える数少ない企業の一社として、上場以来、過去最高売上を更新し続けています。

■■業界未経験‧職種未経験、第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!■■

※入社までに普通運転免許の取得をお願いしています。

証券会社、銀行、エアライン、大手コンサルティング会社勤務、元外務省官僚、元飲食店店長、プロスポーツ選手、アパレル、

他業界での営業経験者、など様々な方が中途入社しています。

想定年収:576万円〜1000万円

月給:360,000円〜450,000円

月額(基本給):242,500円〜310,700円

その他固定手当/月:30,000円

※固定残業手当は月、42時間0分、87,500円〜109,300円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※27年4月より月給40万円になります(9年で初任給13万円UP)

■昇進‧昇格:年4回

■賞与:年2回

■モデル年収:

‧698万円∕24歳‧入社1年目 月給38万円+賞与242万円

※年収1000万円以上の割合:約30%(入社3年以内)∕ 約60%(入社5年以内)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※配属先によって曜日が異なります

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇(10日ずつ)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(6日間付与)

通勤手当:有 上限30000円∕月

住宅手当:無 特に補足事項はございません。

家族手当:無 特に補足事項はございません。

厚生年金基金:無 特に補足事項はございません。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:無 確定拠出年金制度を導入しております

定年:60歳

教育制度/資格補助:【充実の2ヵ月の研修!早期成長支援】未経験でもご安心ください。

‧先輩社員の接客同席、ロープレ研修

‧不動産、ローン知識や接遇マナー、社内システムに関する座学

‧資格を取得の際の祝金の支給あり

■選考フロー

書類選考→1次面接(人事担当)→2次面接(現場担当)→3次面接→内定

※土曜日の面接も可能です。

面接回数: 3回

筆記試験: あり