【板橋】セールスエンジニア(センサー製品)◆市場調査から新製品企画まで∕プライム上場∕残業10時間

【大手OEM共同開発∕新製品企画∕セールスエンジニア∕上流工程に参画∕自社技術活用∕少数精鋭‧高裁量∕プライム上場メーカー】

■職務内容:

大手OEM社と共同で開発を行い、新製品の開発や顧客ニーズに応じた改良に携わる「営業技術(セキュリティセンサー)」ポジションです。技術的な

知見を活かしながら、製品開発提案から量産化と一貫して関与いただきます。

<製品詳細>

‧人体検知センサー

<自社技術>

‧工場全体の温度管理を無線で行う無線ロガー

‧酸素やCO2濃度を検知するガスセンサー

‧発火防止の監視を行う小型熱画像装置

‧食品内部の加熱状態を確認する中心温度計 など

<業務詳細>

大手OEM先と協業し、以下の業務をご担当いただきます。

‧市場ニーズの収集(新製品開発の企画、既存製品の改良)

‧試作‧バージョンアップを通じた製品開発/モデルチェンジ提案

‧自社技術を活用した製品開発の企画、提案

‧製品の提案およびPR活動

<お取引先>

‧人体検知センサー関連企業

■フォロー体制:

‧入社後はOJTを中心に、製品知識や業務理解を段階的に習得いただきます。

‧開発‧品質‧管理‧自部門(営業部門)と連携しながら業務を進めるため、技術面‧営業面の双方からサポートを受けられる環境です。

■魅力:

‧大手OEMと協業し、製品開発の上流工程から携われるポジションです。

‧自身のアイデアや市場ニーズが新製品として形になるやりがいがあります。

‧少数精鋭の組織のため、裁量を持って幅広い業務に挑戦できます。

‧男性育休取得率70〜80%と、働きやすい環境が整っています。

■モデル年収:

‧40代前半:750万円(係長クラス∕残業代込み)

‧40代後半:830万円(課長クラス∕管理職待遇)

■就業環境:

‧出張:月1回(1泊2日程度、または直行直帰)

‧月平均残業:10時間

‧年間休日:127日(土日祝休み)

‧評価制度:半期ごとのPDCA評価を昇格‧報酬に反映

■当社について:

‧創業1936年∕プライム上場

‧赤外線計測分野:国内トップクラスのシェア

‧燃料電池評価試験分野:世界トップクラスのシェア

‧営業利益率9.8%∕自己資本比率50%以上

‧環境保全‧安全対策に貢献する技術を展開

■必須条件:

‧顧客と製品仕様の技術交渉をしたことがある方

※他部署と連携しながら製品開発を行ってきたエンジニアも歓迎

※センサー以外の製品経験者も歓迎

※開発実務の未経験者も歓迎

高等学校卒業以上

想定年収:500万円〜800万円

月給:312,000円〜500,000円

月額(基本給):312,000円〜500,000円

■モデル年収:

40代前半:750万円(係長クラス)※残込

40代後半:830万円(課長クラス)※管理職待遇

■昇給:有

■賞与:年2回(7月、12月)

就業時間:8:30〜17:15(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分

時間外労働:有

■実働7時間45分を超える勤務時間:月平均残業10時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■休日:完全週休2日制(土日祝休み)

■GW‧夏季休暇‧年末年始あり

通勤手当:有 実費支給

家族手当:有 配偶者19,000円、子供1人につき9,500円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:■OJTになります。

■選考フロー:

書類選考→会社説明の面談(WEB)→1次面接→最終面接→内定

※選考フローは場合によって変更となる可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし