【東京‧大阪∕転勤なし】法人営業※M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆固定給あり
株式会社fundbook
プログレス‧テクノロジーズ株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | プログレス‧テクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収800〜1200万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒135-0064 東京都江東区青海1-1-20ダイバーシティ東京オフィスタワー15F |
| 年間休日 | 125日 |
〜「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで担う日本唯一の企業でキャリア形成∕製造業に関する知見を活かす∕大手メーカーとの取引多
数〜
■職務内容∕ミッション
自動車や半導体、精密機器など日本国内の製造業界における大手メーカー、その他設計開発現場が抱える設計‧解析‧製造‧データ管理に関する課題
に対し、ダッソー‧システムズ製品群や自社の技術支援‧コンサルティングサービスを組み合わせ、業務改善‧プロセス改革の提案をお任せします。
<具体的な業務内容>
‧製造業顧客の設計開発プロセスの現状ヒアリング
‧設計、解析、生産技術、品質、DX推進部門など複数部門へのヒアリング
‧CAD/CAE/PLM/BOM/図面管理/設計変更管理に関する課題整理
‧顧客課題に応じた3DEXPERIENCE、CATIA、ENOVIA等の活用提案
‧仕様調整に向けたメーカーやソフト提供側との連携
‧導入後の技術者連携やアフターフォロー など
単なるツールの導入に留まらず、そのツールを用いて顧客の何を解決するのか、どこに変化をもたらすのかをイメージさせることが重要なポジション
です。
■業務の魅力
顧客課題のヒアリングから、技術部門とのデモ設計、ライセンス構成の検討、提案、導入後の活用拡大までを一気通貫でリードします。
デジタルツイン、バーチャルツイン、MODSIM、PLM、AI活用など、製造業DXの中核テーマ、最先端の技術に触れながら日本経済を支え続ける製造業
のさらなる進化に携わる、当社でしか担えない提案活動を担っていただけます。
■当社について
当社はエンジニアにスキルを高めてもらい、最終的には自社に帰ってきて開発をしてもらうという独自のビジネスモデルを保有しています。
製造業に対する課題解決力の高さにより、3DCAD等の世界的ソフト会社のダッソー‧システムズ社のプラチナパートナーに認定されており、設計開発
ツールの導入からその定着、プロセス改善に至るまでを当社のみで担えることが最大の強みであり、日本でも唯一のモデルとなります。
■必須要件:
‧製造業や設計開発現場向けのコンサルティングやソリューション提案のご経験がある方
‧製造業向け、技術部門、情シス、DX推進部門向け営業経験
‧CAD、CAE、PLM、MES、デジタルツイン等への知見
‧ライセンス販売、更新、アップセル、クロスセル経験
高等専門学校卒業以上
想定年収:800万円〜1200万円
月額:666,666円〜1,000,000円
年額(基本給):8,000,000円〜12,000,000円
■成果に応じ、評価制度がございます。
■昇給∕年1回、賞与∕年2回
労働時間区分:事業場外みなし労働時間制 事業場内労働あり
みなし労働時間/日:8時間0分
標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
社内の月平均残業時間は25時間です。
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、特別休暇他
通勤手当:有 全額支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:人間力を大切にする社風です。
ヒューマン研修を中心に人間力を高めていく教育制度を用意しています。
また、エンジニアへの研修に参加し、業界や技術面での知識を身につけられる制度もあります。
■選考フロー:
書類選考→面接(2〜3回)→内定
※面接日程は応募者の方の希望に合わせます。
※面接回数は変更になる可能性があります。
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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