【東京】空間づくりの営業(大型案件等)◆土日祝休∕フレックス制∕在宅可∕福利厚生◎

【東京ミッドタウン‧熊本城天守閣‧SHIBUYA SLY等の実績多数∕プロジェクト年間11,800件以上∕土日祝休‧リモート可‧フレックス制で働きやす

さ◎】

■業務内容:

顧客のニーズを汲み取ったクリエイティブな空間づくり‧ものづくりが主となるため、各専門スタッフを率いるプロジェクトリーダーとして、コンセ

プト‧デザイン立案から設計図面作成、施工へとプロジェクトを進めていきます。

1新規‧既存顧客へ、プロポーザル資料等を作成し提案型営業を行います。

2顧客の計画要望を受け、社内外スタッフ(プランナー‧デザイナー‧設計者‧プロダクトディレクター等)を調整し、企画‧設計提案におけるスケ

ジュール及びコスト管理を行い、プロジェクトリーダーとして推進します。

‧大規模再開発‧複合開発‧ビルバリューアップ案件のソフト業務(企画‧デザイン)に関する開発営業

‧顧客課題のヒアリング、企画書‧見積作成、設計初期段階からの提案

‧社内外クリエイターとのチーム編成‧ディレクション

‧予算‧品質‧スケジュールの管理

【主な対象案件】

‧大規模オフィスビル、ターミナル駅前複合再開発

‧大型商業施設、ライフスタイル型商業

‧街区一体開発、まちづくりプロジェクト

‧電鉄沿線の駅前開発、駅ナカ商業

‧既存施設のリノベーション∕用途転換、ビルバリューアップ

<フレックス制‧リモート可‧福利厚生充実で働きやすさ◎>

年休120日‧土日祝休み、また現在会社として働き方改善をミッションに掲げており、リモートワーク推奨や残業時間削減の施策を推進しており、非

常に働きやすい環境です。また、家族手当等の福利厚生が充実しております。

■当社の特徴:

1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。商業施設のテナントリーシングから内装の企画〜施工まで一貫して行っております。プ

ロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り、約80%はリピート案件です。高い顧客満足度を支えているのが、「

調査‧企画」「デザイン‧設計」「制作‧施工」「運営‧管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。空間が完成したあとも、さら

なる集客のための空間活性化まで、顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループでご提供しています。

■必須条件:下記いずれかを満たしている方

‧同業界での営業やプロジェクトマネジメント経験

‧店頭PR、展示会、イベント等、プロモーション系業務の営業やプロジェクトマネジメント経験

‧建設‧不動産関連業界での営業経験やプロジェクトマネジメント経験(例:デベロッパー、建築設計、ゼネコン、鉄道会社、

インテリア、オフィス関連、百貨店やSCの管理運営等)

‧小売り、流通、サービス業界等で、内装設備等の施工(床‧壁‧天井等)経験をお持ちの方

※施工管理経験から営業にチャレンジしたい方も歓迎です

高等学校卒業以上

想定年収:650万円〜870万円

想定月額:361,000円〜442,500円

月額(基本給):361,000円〜442,500円/想定勤務日数:20日

日給月給制

※家族手当別途支給いたします。

■上記年収は残業代を含んだ想定です。

スキル‧年齢等により前後する可能性があります。

■賞与:年2回(6月‧12月)※業績によっては業績賞与を別途支給

■昇給:年1回(5月)

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 5:30〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年末年始休暇、年次有給休暇(初月から発生)、ボランティア休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇

通勤手当:有 全額支給

家族手当:有 等級や扶養応じて支給あり※正社員のみ

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 勤続3年以上の方対象※正社員のみ

定年:60歳

教育制度/資格補助:■OJT

■資格取得支援制度

■選考フロー:

書類選考→1次面接→適性検査/2次面接→内定

※選考フローは変更となる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり