【西早稲田】IT法人営業※学校や自治体への提案∕将来のリーダー候補◆教育インフラを支える提案営業

【教育現場のICT導入を推進∕小中学校向けのICT教育サービス提案◎将来のリーダーを目指せる】

■業務概要

当社は40年以上にわたり、全国の自治体‧教育委員会‧小中学校‧販売店等にICT教育サービスを提供してきました。本ポジションは、主に公立小中

学校や自治体‧教育委員会を対象に、教育現場の課題解決を支える提案営業をお任せします。市場拡大と組織強化を背景に、将来的には営業組織の中

核を担うリーダー候補として活躍いただきます。

■業務詳細

‧新規提案:教育機関‧自治体へのヒアリング、課題整理を実施し、現場教員‧校長‧教育委員会‧販売店等、複数関係者への提案や折衝を行います

。展示会やセミナーからリードを獲得し、商談化までを担当します。

‧既存顧客フォロー:導入済みサービスの活用促進や現場定着支援、利用データを活用した改善提案、契約更新や追加提案、顧客事例の共同制作、販

促活動への参画など、多面的な支援を行います。

関係者との長期的な信頼構築を重視し、サービス導入後も成果創出に向けて伴走します。

■扱うサービス

当社独自のICT教育サービスや学習コンテンツ、運用支援サービスなど、教育現場のDX化を支える多様なソリューションを提案‧展開します。

■組織構成

東京‧名古屋‧大阪‧福岡の4拠点に営業組織を配置。チームで協力しながら業務を進める環境です。経験や成果に応じて、将来的に後輩育成やチー

ム運営にも携われます。

■業務の魅力

単なる商品提案にとどまらず、顧客の課題整理や導入後の活用支援まで一貫して携わることで、提案力や折衝力が高まります。教育の現場課題解決に

直接貢献できるやりがいがあります。

■教育体制

OJTや研修制度が充実しており、業界未経験でも着実に成長できる環境を整備。先輩社員によるフォローや情報共有も活発です。

■就業環境

年間休日125日、平均残業月10.2時間、有給取得率や育児休業取得率も高く、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

■想定されるキャリアパス

営業スキルを磨きながら、リーダー候補としてマネジメントや後輩育成、営業戦略立案など幅広いキャリア形成が可能です。

■魅力

創業以来、教育現場のICT化をリード。豊富な実績と現場支援力で教育DXと学力向上に貢献し続けています。

‧法人営業経験(3年以上)

‧マネジメント経験

‧普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

‧自治体‧公共機関向け営業経験

‧ICTサービスやSaaS等の提案営業経験

‧学校法人‧教育機関との継続取引経験

‧代理店営業経験

‧営業戦略の企画‧立案経験

‧プレゼンテーションスキル

大学卒業以上

想定年収:550万円〜700万円

月給:373,000円〜472,000円

月額(基本給):343,000円〜442,000円

その他固定手当/月:30,000円

賞与年2回(6月‧12月)、業績に応じて決算賞与支給あり。

営業手当(月の最低保証額3万円)を含みます。営業実績に応じて手当額が変動するインセンティブ制度あり。

労働時間区分:事業場外みなし労働時間制 事業場内労働あり

みなし労働時間/日:8時間0分

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:45

休憩:60分

時間外労働:無

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季休暇3日、年末年始休暇、年次有給休暇ほか

※仕事の調整をすれば連休の谷間の平日に有休休暇を取得し9連休にすることも可能です。

通勤手当:有 6ヶ月分の定期代を年2回支払い。上限金額1ヶ月3万

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:64歳

教育制度/資格補助:‧各種研修制度

‧OJT

‧資格推奨制度

‧書類選考

‧一次面接(WEB):文教営業部 支店長‧人事

‧二次面接(対面∕東京本社):役員‧営業部長‧人事

※参考のため、二次面接前にWEB適性検査を受検いただきます

面接回数: 2回

筆記試験: あり