【神田】電子材料の法人営業〜既存深耕×海外ビジネス推進〜手当など福利厚生充実‧残業20hで就業環境◎

<既存深耕×新規市場調査‧開拓に挑戦可∕実働7.5h∕将来駐在可能性有∕メーカー機能を有する創業100年超科学専門商社>

■職務内容

電子材料‧接着剤(基板実装部材、エポキシ配合品「EpiFine」など)の提案営業をお任せします。

既存顧客への深耕営業を行う中で、新たな市場の調査や未取引商材のご提案を行う役割を担います。

‧大手エレクトロニクスメーカーを中心とした10〜20社の担当

‧顧客ニーズヒアリングおよび課題把握

‧仕入先選定、技術部門との連携による商材提案

‧評価サンプル手配、量産立上げ支援

‧輸出入を含む貿易実務対応(中国‧ベトナム中心)

‧展示会を起点とした新規顧客開拓

‧既存顧客への新商材提案、新用途開発

‧市場調査、市場分析を通じた新規案件創出

‧新たな仕入先や販売先の開拓

‧海外現地法人および海外顧客との連携

■組織構成

エレクトロニクス材料部 エレクトロニクス材料チームへの配属です。

部長1名、課長1名、営業6名、営業事務3名で構成されており、20代〜40代が中心となっています。

中途入社者も多く、化学業界未経験から活躍している社員も在籍しています。

■就業環境

‧残業月20時間以内

‧完全週休2日制(土日祝)

‧年間休日121日

‧国内出張月1回程度

‧海外出張半期に1回程度

‧直行直帰可能

ワークライフバランスを保ちながら、グローバルに活躍できる環境です。

■ポジション魅力

‧最先端の半導体‧電子部品分野に携わりながら、自社製品と複数メーカー商材を組み合わせた提案が可能です。

単なるルート営業ではなく、既存顧客への新商材導入や市場開拓、案件創出まで担うため、営業力に加えてマーケティング視点も養うことができます

。

‧展示会やグローバルネットワークを活用しながら、新たな市場やビジネスを生み出す経験を積めるポジションです。

また、海外顧客とのやり取りや輸出実務を通じて英語を活かせる環境があり、将来的には海外駐在の可能性もあります。

■キャリアパス

営業スペシャリストとして専門性を高めるだけでなく、マネジメント職へのキャリア形成も可能です。

また、東南アジアを中心とした海外駐在のチャンスもあり、グローバル人材としてのキャリア構築を目指せます。

‧電子材料の営業のご経験をお持ちの方

‧英語に抵抗のない方(辞書で調べながらでもOK)

‧ビジネスでの英語の使用経験

大学卒業以上

想定年収:650万円〜850万円

月給:300,000円〜406,000円

月額(基本給):300,000円〜406,000円

■昇給:年1回

■賞与:年2回(6月‧12月)

■残業時間約20時間込みの想定年収になります。

またご経験やご経験年数に応じて年収提示が下限を下回る可能性がございます。

■モデル年収:主任約700万〜(30代‧残業込み)、課長約1000万〜(30代後半)

就業時間:9:00〜17:20(所定労働時間:7時間20分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※週初めのみ 8:50 より始業(実働7.5h)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

通勤手当:有 別途規定あり

住宅手当:有

家族手当:有 別途規定あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 寮:埼玉県蕨市、兵庫県宝塚市

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:各クラス別研修、社外セミナー等

■選考フロー:

書類選考→1次面接+Web適性検査→2次面接→最終面接→内定

※最終面接は、東京本社にて対面を予定しております。

※面接回数は変更となる場合がございます。(2回から3回)

面接回数: 3回

筆記試験: あり