【品川】グローバル損害保険プログラムの運営◇大手顧客を担当∕リモート∕フレックス∕年休125日

〜損保‧代理店出身者歓迎◎∕組織の中核メンバーとして事業に貢献◎∕NTTファシリティーズとソニーピープルソリューションズの合弁会社で安定

基盤/「日本の総務を再定義する」をミッションに掲げる/テレワーク可能/完全週休2日制/土日祝休み〜

■業務内容:

グローバル損害保険プログラムの窓口業務を通じて、クライアントの事業成長を後押しいただきます。また今後の事業拡大に向け、クライアントのリ

スクマネジメントの支援を担当いただく機会もございます。

<具体的な業務>

‧グローバル損害保険プログラムの運営‧管理業務

‧グローバル損害保険プログラムの契約締結関連業務

‧クライアントからの問い合わせ(補償内容、リスク検討など)の対応

‧契約更新時の申告情報の収集‧管理、外航貨物保険の月次申告業務

‧保険金求償業務(保険会社の損害担当やロス‧アジャスターとの交渉) 等

■配属先組織:

配属部署は全体で約50名が在籍しており、今回募集する組織には30〜50代のメンバーが8名在籍しています。小規模な組織ですが、フラットな関係で

困ったことがあったときは互いにフォローし合うなど、オープンな環境で業務を行っています。

■働き方:

‧月間フレックスタイム制(コアタイム9:30〜15:30)

‧年間休日125日(完全週休2日制)

‧テレワーク可(週1〜2回程度)

‧残業:20~30時間程度/月※繁忙期(1~3月)は30〜40時間程度の想定

■求める人物像:

今後は保険プログラムの運営業務のみならず、受取保険金データの分析による各クライアントの保険事故削減提案等のリスクマネジメント推進や、オ

ペレーションや契約内容(Wording)の最適化提案など、当組織の価値提供の質を高めるため、組織体制を強化していく段階にあります。「保険の必

要可否から考え、必要な場合には最適な補償を調達する」という当組織の理念に共感し、ともに組織成長に貢献いただける方を募集します。

■必須条件:

‧保険会社‧保険代理店‧ブローカーにおいて、顧客(大企業向け)に対するリスクマネジメント提案‧対応経験が豊富な方

‧メール∕オンラインMTGにおいて、英語でのコミュニケーションが一定可能である方(語学力向上は入社後に研鑽を積んでい

ただく形でも可)

想定年収:629万円〜807万円

月給:358,100円〜472,200円

月額(基本給):358,100円〜472,200円

*年収イメージは賞与4か月、超勤240h/年を想定した金額となります。

*賞与年2回支給(業績により変動有)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 9:30〜15:30

フレキシブルタイム:有 7:00〜9:30、15:30〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45

休憩:45分

時間外労働:有

20〜30時間程度/月

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:14日〜24日(下限日数は、入社直後の日数となります)

入社即日14日∕年付与

*出勤率‧勤務年数に応じ上限24日∕年

*年次有給休暇の他、アニバーサリー休暇∕バースデー休暇∕創立記念日休暇、ライフプラス休暇(自己啓発)等有

*年末年始‧慶弔休暇等有

通勤手当:有 当社規定に基づき定期代、バス代支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 企業型確定拠出年金制度導入

定年:60歳

教育制度/資格補助:資格取得支援制度、オンライン学習制度など

【書類選考】→【一次面接】→【適性検査】→【最終面接】

*一次面接はWEBにて実施予定です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり