第二新卒歓迎【東京‧墨田区】ルート営業◆ノルマなし‧残業月10H◆インフラを支える配管機械メーカー

★未経験OK×3か月の本社及び配属先OJT研修で安心の体制

★特許技術保有(フロンガス関連装置)∕世界6か国で事業展開

★大手企業への0EM供給実績多数

★働き方を整えたい方にお勧め!

■採用背景∕応募者へのメッセージ

当社は、配管機械‧工具および環境機器を手がける専門メーカーとして、インフラを支える製品を国内外に提供してきました。

将来を見据えた組織体制強化を目的とした増員採用でございます。

「数字を追う営業に疲れた方」

「モノづくりや機械に関わる仕事がしたい方」

そんな想いをお持ちの方に、ぜひ知っていただきたい仕事です。

■業務概要

営業として、工場や建築‧設備現場で使われる自社製品(配管工具‧配管切断機など)の提案‧販売および、簡単な修理‧点検を担当していただきま

す。

営業スタイルはルート営業が中心で、新規開拓や飛び込み営業、個人ノルマはありません。

■業務詳細

‧商社、代理店を通じた自社製品の提案∕PR活動

‧既存顧客への定期訪問、使用状況のヒアリング

‧新製品リリース時の紹介、導入提案

‧製品トラブル時の簡単な調整‧点検

※専門的な修理は支店の修理担当や工場が対応します

※担当社数は20〜30社程度。

※長期的な関係構築が評価される仕事です。

■入社後の流れ

◎本社研修

愛知県犬山市の工場で製品構造‧修理の基礎を学び、本社で営業の進め方や業界知識を習得します。

◎OJT‧同行営業

配属後は先輩社員の同行からスタートします

段階的に担当を引継ぎ、無理なく独り立ちを目指します。

※研修全体は3か月程を想定していますが、経験‧習得度に応じて本社研修、現場研修の期間は柔軟に調整します。

■組織構成

支店長(50代男性)、営業職3名(20〜30代男性)、事務職2名(30代男女各1名)、修理担当1名(50代男性)

■担当エリア

‧東京 23 区∕千葉県

‧出張の有無:有り※宿泊を伴う出張はあまりなく、年に数回程度(1泊2日〜2泊3日)

‧未経験からのご応募も歓迎しています!

‧社会人経験をお持ちの方(目安2年以上)

‧サービスエンジニア、セールスエンジニアのご経験をお持ちの方

‧機械、工具等のメーカーにて営業経験をお持ちの方

‧工具やモノ作りに興味があり、営業職にチャレンジしたい方

高等学校卒業以上

想定年収:350万円〜497万円

月給:215,000円〜327,000円

月額(基本給):200,000円〜297,000円

※固定残業手当は月、9時間0分、15,000円〜30,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は経験‧年齢‧能力を考慮した上で決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回

■年収例:

420万円(経験3年∕20代∕月給24万円)

460万円(経験5年∕30代∕月給29万円)

就業時間:8:30〜17:25(所定労働時間:8時間0分)

休憩:55分

時間外労働:有

■残業:月10時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

※展示会参加による土日出勤あり(後日振替休日取得)

※有給休暇の計画的付与制度あり

通勤手当:有 上限45,000円∕月

家族手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 転勤者に対する社宅制度あり

退職金制度:有

教育制度/資格補助:■資格支援制度

■選考フロー:

書類選考→1次面接(採用担当∕Web)→2次面接(役員)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし