【甲府∕未経験歓迎】IT通信機器の新規開拓営業◇月給28万円〜/インセンで年収1000万円目指せる

年収300〜500万円 山梨県甲府市 正社員 未経験歓迎

株式会社アイ‧ティ‧エー

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募集要項

企業名株式会社アイ‧ティ‧エー
職種法人営業
想定年収年収300〜500万円
雇用形態正社員
勤務地山梨県甲府市丸の内2-30-2 甲府第一生命ビル6F
年間休日125日

仕事内容

〜未経験歓迎!∕入社後1年の研修で教育体制充実∕年間休日数125日‧残業25時間∕転勤なし∕表彰制度複数で頑張った分だけ評価される環境∕年収

800万円〜1000万円の社員が多数∕NTTなど大手取引あり〜

■業務内容:

法人企業様に、オフィスの通信環境をより良くする通信機器を提案します。

お客様の通信機器や利用環境を見れば、すぐに改善点が分かることが多数。訪問から成約までの時間も比較的短く、すぐに成果が出る爽快感がありま

す。

■業務詳細

中小企業〜各種法人への新規開拓を担当し、課題抽出から提案‧成約‧アフターフォローまでを一貫して推進します

■仕事の流れ:

◎お客様へのヒアリング

中小企業や個人事業主を訪問して通信状況をヒアリング。大手メーカーの通信機器を扱っているため、話を聞いてもらいやすいです

◎提案

お客様の通信環境などのご利用状況をチェックし、コンサルティングを行いながら最適な商材をご提案します。

「セキュリティ対策が万全ではないです」「DX化した方が業務効率が上がります」など最適な通信機器を提案します。

セキュリティ診断や迷惑電話対策など、お客様へのメリットが大きく、提案もしやすいです。

◎成約

販売して終わりではなく、継続的にサポート。再度ニーズが発生した際に声をかけてもらいやすく、成約率の向上やインセンティブにもつながります

。

★ゆくゆくは大半が、既存のお客様からの受注になっていきます。

■インセンティブ:

‧営業コンテスト年3回‧インセンティブ年4回(四半期支給)

※年4回、3ヶ月ごとの売上実績をもとにインセンティブ支給。

粗利益300万円で3%、1000万円で10%。

目安として毎月8件で約50万円、10件で約80万円を3ヶ月毎に支給。

※年収800万円〜1000万円の社員が多数。

■教育体制

充実した研修制度(座学‧OJT‧専門知識研修)と先輩との同行営業でスキルの定着をサポートします。

■当社について

通信機器事業とITコンサル事業を二軸に、横浜本社を中心に全国拠点で法人の通信‧ネットワーク‧セキュリティ導入を一気通貫で支援しています。

主要取引先にはNTT東西‧NTTドコモビジネス、サクサ、ナカヨが並び、メーカーと連携したスピーディな対応力が強みです

応募資格・必須要件

〜学歴不問∕職種未経験歓迎∕業種未経験歓迎∕第二新卒歓迎∕ブランクOK〜

■必須条件:

‧営業として成果を上げたい方

\頑張った分だけインセンティブで還元されます∕

※人柄‧意欲重視の採用です※

「営業は初めて」「スーツを着るのも初めて」という方も、社会人経験10年以上の方も歓迎です。

実際、先輩社員の9割は未経験スタート。

研修やOJTが整っているため、「営業として成長したい」という想いさえあれば、誰もが挑戦できる環境です。

給与

想定年収:337万円〜500万円

月給:281,242円

月額(基本給):213,000円

その他固定手当/月:10,000円

※固定残業手当は月、35時間0分、58,242円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:年1回(11月)

※年4回、3ヶ月ごとの売上実績をもとにインセンティブ支給。

※年2回の営業コンテスト、別途コンテストにてボーナスインセンティブを支給。

※年収800万円〜1000万円の社員が多数。

2年目以降

271,242〜334,914円

基本給213,000円〜

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業時間を削減できるよう、業務の見直し‧生産性の向上に取り組んでいます。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏季休暇、年末年始休暇、育児‧産前‧産後休暇(取得‧復職実績あり)、慶弔休暇

※休日出勤は基本的にありません。万が一休日出勤した場合は振休を取得していただきます。

待遇・福利厚生

通勤手当:有 上限月5万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 5年間勤続

定年:60歳

教育制度/資格補助:大手メーカー主催の商品勉強会も適宜実施。新しい商品が出たら勉強会を行なうので、知識をアップデート

できます。未経験の方も安心して成長可能です。

選考について

■選考フロー:

Web履歴書による書類選考→1次選考(WEB)→最終選考(対面)→内定

‧ご応募から内定までは2週間以内の予定。ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。

‧就業中などですぐに入社できない方にも対応します。入社日はお気軽にご相談ください。

‧19時以降の面接も可能です。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

‧面接日程の調整もお気軽にご相談ください。

‧下記いずれかで面接を実施します。

┗横浜本社∕宇都宮支社∕東海支店∕東京支店∕山梨支店

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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