【新大阪】冷凍食品の法人営業(既存顧客中心)◆大阪王将羽根つき餃子等の食品メーカー◆プライム上場G

◇◆プライム上場グループ∕「大阪王将羽根つき餃子」などで知られる過去最高益を更新中の同社にて法人提案営業をお任せします∕既存顧客の深耕

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■業務内容:

餃子、から揚げ、チャーハン、肉団子など中華をメインとする冷凍食品の提案営業をお任せします。

量販店‧生協‧業務用の企画提案営業を担当頂き、担当エリアの顧客に対し販売促進方法の紹介や特売のご提案を行います。また、店頭用の販促物提

案やキャンペーン企画等、営業担当自ら販売促進企画を行うことができます。

<〜具体的には〜>

‧展示会、商談会でのプレゼンテーション

‧販売促進方法の紹介や特売のご提案

‧提案書、見積書の作成

‧売り場作成∕提案

‧マネキン業務(数か月に1度、試食販売を行います)

‧店頭用の販促物提案やキャンペーン企画 等

■キャリアパス:

実績次第でどんどんキャリアアップできる社風です。そのため、同社では20代でマネジメントを任せられている方もいます。

** 主な一例 **

20代後半 入社1〜3年目 関東支店担当 → 入社4年目 東京支店長代理 → 入社5年目 東京支店長

30代半ば 入社1〜6年目 関東支店担当 → 入社7年目 東北支店長

30代半ば 入社1〜2年目 関西支店∕(異動)中四国支店担当 → 入社3年目 中四国支店長代理 → 入社4年目 中四国支店長∕6年目九州支店長

その他、挙手制のプロジェクトへの参加など自身の努力とやる気を全面にバックアップしてくれる環境です。

■評価制度:

半期に1度実施されるMBO評価シートによる評価を実施しています。営業職では、数値目標‧定量‧定性に項目が分かれており目標設定内容はすべて

同様の目標のため、チームワークをもって取組んでいただけます。また、評価基準も一律のため公平な評価制度となっております。

■配属部署:

現在、同本部に所属する社員は市販営業(量販店)‧生協担当‧業務用に分かれます。社内は非常に結束力が強く、職場は和気あいあいと上下の関係

なくお互いの意見を言いあう風通しの良い社風や企画から承認までのレスポンスも早いことも特徴です。

また同社の特徴として事業部間の結束力が非常に高いので商品のことで不明点がある際も直接現場のスタッフに確認できるため、営業展開もすばやく

行えます。

‧法人営業経験をお持ちの方

‧普通自動車免許をお持ちの方

‧基礎PCスキル(Excel、PowerPoint、Word)

‧食品卸営業、量販店向け営業経験者

高等学校卒業以上

想定年収:450万円〜550万円

月給:294,500円〜344,000円

月額(基本給):222,000円〜235,000円

※固定残業手当は月、45時間0分、72,500円〜109,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:年1回

■賞与:年2回(業績変動‧個人のMBO評価により査定)

※基本ベース月給×4.5ヶ月分∕年

■インセンティブ制度:あり

■役職手当:

1.5万円∕営業主任

3万円∕支店長代理

6万円∕支店長

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:177時間0分

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:45

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始休暇、慶弔休暇、産休育休制度、介護休暇、振替休日、その他特別休暇

通勤手当:有 全額支給(社内規定に基づく)

住宅手当:無 特記事項なし

家族手当:無 特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 社宅制度あり※社内規定に基づき入社後の異動時に適用

退職金制度:有 入社3年以上

定年:65歳

教育制度/資格補助:資格取得補助制度有。

■選考フロー

書類選考 ⇒ 一次面接(人事∕WEB) ⇒ 最終面接(部長∕対面)

※面接回数‧内容は変更になる可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし