【東京‧大阪∕第二新卒歓迎】M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆専門性×高収入
株式会社fundbook
株式会社オープンハウス
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| 企業名 | 株式会社オープンハウス |
|---|---|
| 職種 | その他営業 |
| 想定年収 | 年収550〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8-1大阪梅田ツインタワーズ‧ノース23階 |
| 年間休日 | 110日 |
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「転職した方がいいのかな」 「営業職に興味はあるけど自分に向いているかわからない」 「オープンハウスって実際どうなんだろう」
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口コミやSNSで見かけるイメージ、仕事の厳しさややりがい、成長できる環境についても率直にお伝えしますので、「まずは話を聞いてみたい」とい
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◎オープンハウスで広がるキャリア◎
オープンハウスグループでは、営業職を中心に幅広いキャリアフィールドがあります。
■戸建販売営業
お客様の理想の住まいを提案する当社の主力事業です。
■土地仕入営業
不動産会社との信頼関係を構築し、戸建用地を仕入れます。
■収益不動産営業
金融機関や投資家と連携し、収益性の高い不動産の仕入れ‧販売を行います。
■海外不動産営業
国内投資家へ海外不動産を提案し、資産形成をサポートします。
■その他ポジション
営業サポート、住宅ローンサポート、商品企画、販売促進など、多様なキャリアパスも用意されています。
\未経験からでも活躍できる理由∕
当社は学歴や職歴以上に、「目標に向かって本気で取り組んだ経験」を重視しています。
実際に活躍している社員の前職は、
美容師、飲食店店長、販売サービス職、介護士、看護師、公務員、製造職、アルバイト経験のみなど様々です。
\オープンハウスの魅力:成果だけでなく"考える力"が評価される営業∕
オープンハウスの営業で求められるのは、押しの強さではなく提案力。
実は体育会系出身だけでなく、論理的思考を得意とする理系出身者が活躍するケースも多くあります。
入社後は約3か月間の研修を通じて、未経験からでも営業力‧提案力を身につけることができます。
\チームで成長できる環境∕
マネージャーや先輩社員とのロールプレイング、成功事例の共有、日々のフィードバックなど、成長を支える仕組みが整っています。
個人で戦う営業ではなく、チーム全体で成果を追求する文化があります。
【こんな方にオススメ!】年間600名の面接をこなす大手企業人事によるキャリア面談
\応募には抵抗あるけれど話を聞いてみたい方、一度ご応募ください!∕
◎このままなんとなく過ごしてていいのかな。でも何をすればいいのかわからない。
◎やりたいことが見つからない。転職したほうがいいのかもわからない
◎オープンハウスってどんな会社なんだろう‧‧‧話は聞いてみたいけどまだ応募はちょっと‧‧‧
<職種未経験‧業界未経験の方大歓迎!>
想定年収:576万円〜1000万円
月給:360,000円〜450,000円
月額(基本給):242,500円〜310,700円
その他固定手当/月:30,000円
※固定残業手当は月、42時間0分、87,500円〜109,300円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※27年4月より月給40万円になります(9年で初任給13万円UP)
営業職:月給36万円以上+賞与(年2回)
※経験およびスキルなど考慮の上、規定により決定
※昇給昇格年4回
※年収例
‧入社3年目∕平均年収:約740万円/年収1000万円以上の割合:約30%
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
週休2日制‧会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
土日もしくは平日休み
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇(10日ずつ)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(6日間付与)
通勤手当:有 上限30000円∕月
住宅手当:無 特に補足事項はございません。
家族手当:無 特に補足事項はございません。
厚生年金基金:無 特に補足事項はございません。
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:無 確定拠出年金制度を導入しております
定年:60歳
教育制度/資格補助:住宅の販売にあたって必要となる不動産知識の他、住宅ローンや保険に関する知識は入社後に研修で学べま
す。また、資格取得支援制度もあります。
■選考フロー
書類選考→キャリア面談+1次面接→2次面接→最終面接
※土曜日のご面接も可能です。
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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