【東京‧大阪∕転勤なし】法人営業※M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆固定給あり
株式会社fundbook
株式会社たけでん
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| 企業名 | 株式会社たけでん |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収600〜800万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー大阪27階 |
| 年間休日 | 129日 |
【建築設備の総合商社∕独自のトータルエネルギーソリューション∕多彩な商品提案で住生活を支える営業職∕専門部署による分業制で提案に集中で
きる環境】
■業務概要
当社は建築設備の総合商社として、ビル‧オフィス‧住まい‧工場‧店舗‧公共施設‧情報の6分野に向けて、最新の技術やシステムを活用した提案
営業を行っています。今回募集する住設営業では、リフォーム店や工務店を中心としたお客様に対して、住宅設備機器や建材の提案を担当します。特
定メーカーの代理店ではなく、仕入れ先は1500社以上に及ぶため、幅広い商品から最適な組み合わせを提案できる点が特徴です。
■業務詳細
主な業務は1人あたり20〜30社の顧客を担当し、1日2〜3件の訪問を通じてシステムキッチンやバスルーム、洗面台などの住宅設備や建材の提案営業
を行います。メーカー担当者と同行し、お客様のニーズに沿った製品のご案内や提案活動を進めます。現場管理やプランニング、受発注業務は各専門
部署が担当するため、営業は顧客との関係構築や提案活動に専念できる環境です。
■扱うサービス
システムキッチン、バスルーム、洗面台など住宅設備を中心に、幅広い建材商品を取り扱います。
■組織構成
住設営業部は新設された部署で、住宅設備‧建材分野の強化を目指し、経験豊富な営業メンバーが在籍しています。
■業務の魅力
豊富な仕入れ先と商品ラインナップを活かし、顧客ごとに最適な提案ができる点が大きな魅力です。分業制により、営業活動に集中できる環境も整っ
ています。
■教育体制
入社後はOJTや商品知識研修、メーカー研修などを通じて業界知識や提案力を身につけることができます。
■就業環境
働きやすさを重視した社風で、ワークライフバランスを保ちながら長期的なキャリア形成が可能です。
■想定されるキャリアパス
住設営業の専門性を高めた後、営業マネジメントや商品企画、他部門との連携業務など多様なキャリアパスが広がっています。
■企業の特徴/魅力
当社は創業以来、常に最新の技術とシステムを追求し、幅広い分野でトータルエネルギーソリューションを提供しています。仕入れ先の多さを強みに
、顧客の多様なニーズに応える柔軟な提案が可能です。
■必須要件:
‧住宅設備の営業経験
‧普通自動車免許
高等学校卒業以上
想定年収:600万円〜800万円
月給:276,000円〜376,000円
月額(基本給):276,000円〜376,000円
‧諸手当:住宅手当(6,000円)、営業手当(10,000円)
‧残業手当:全額別途支給(固定残業代制なし)
実働に応じて1分単位で支給します。
‧賞与:年2回+決算賞与(昨年度実績:合計9.8か月)
※想定年収は、過去の平均的な支給実績に基づき、算出した金額です。
就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
全社平均残業時間13.6h
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
※会社行事のある土曜日は出勤(年2回)
夏期休暇、冬期休暇、誕生日休暇(年間1日)、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇等
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有 独身6,000円/月、扶養30,000円/月
家族手当:有 福利厚生その他に記載
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有
退職金制度:有 勤続年数3年以上
教育制度/資格補助:‧「自ら考え 行動する」自律型人材の育成
‧階層別教育研修プログラム
‧キャリアチャレンジプログラム
‧社内人材公募制度
‧目標管理制度
‧自己啓発支援
1次面接(人事)→2次面接(部門長)→役員面接(役員)
※面接回数は変更となる場合がございます。
※筆記試験:有(1次面接後(WebGAB))
適性検査の内容はWebGAB(パーソナリティ20分、計算数理解35分、言語理解 25分 計80分)を実施します。
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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