【名古屋市】病院‧クリニック向け法人営業◆療養環境に快適な空間を届ける◆年休122日‧土日祝休み

年収400〜500万円 愛知県名古屋市 正社員 未経験歓迎

株式会社理舎

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募集要項

企業名株式会社理舎
職種法人営業
想定年収年収400〜500万円
雇用形態正社員
勤務地愛知県名古屋市名東区貴船1丁目342番
年間休日122日

仕事内容

【「モノ売り」ではなく、病院の課題を解決する営業職】

当社は、病院向けテレビシステムや病院リノベーション、デジタルサイネージなどを通じて、患者様の療養環境改善と病院運営の効率化を支援してい

ます。

当社の営業職として、単に商品を販売するのではなく、病院経営者や事務長、看護部門などと長期的な関係を築きながら、病院の収益改善、患者満足

度向上、病棟環境の改善、情報発信の効率化といった経営課題‧運営課題の解決を支援する仕事です。

これまで培った顧客折衝力や提案力を活かしながら、社会貢献性の高いフィールドで活躍できます。

この仕事の魅力

1お客様との信頼関係が成果につながる営業

お客様は国立病院や市立病院、大学病院などの大規模医療機関。

病院の担当者と長期的な関係を構築し、「理舎さんに相談したい」と言っていただける存在を目指します。

新規開拓だけでなく、既存取引先への深耕営業も多く、顧客との関係構築力が活かせる環境です。

2数万円の家具から数千万円規模のリノベーションまで提案可能

‧病室テレビシステム

‧病院向け家具

‧デジタルサイネージ

‧ホームページ制作

‧病棟リノベーション等幅広い商材の提案が可能です。

単一商材ではなく、お客様の課題に合わせて最適な提案を組み立てられることが特徴です。

顧客ニーズを深くヒアリングし、提案を形にする面白さがあります。

3医療業界未経験でも安心の育成体制

医療‧建築業界の経験は問いません。

入社後は、病院経営の基礎知識、リース‧設備知識、内装‧建築の基礎知識などを座学とOJTで習得。

さらに、「入社初年度は営業目標を設定しない」という育成重視の方針のため、業界知識を身につけながら着実に成長できます。

金融‧建設‧アパレル‧家電量販店など異業種出身者も活躍中です。

具体的には

【受注前】

‧既存顧客フォロー‧新規訪問

‧ニーズのヒアリング

‧課題分析‧提案書作成

‧見積作成‧プレゼン

【受注後】

‧社内関連部署との調整

‧協力会社との打ち合わせ

‧納期管理

‧導入立会い

‧アフターフォロー

※施工管理は専門部署が担当するため、営業活動に集中できます。

応募資格・必須要件

‧顧客折衝経験がある方(営業や販売サービス、施工管理等)

歓迎する経験・スキル

‧提案営業の経験(業界不問)

‧医療業界での経験

‧建築業界の経験

★業界未経験歓迎∕職種未経験歓迎∕9割以上が中途採用です★

金融関係や建設会社、アパレル業界、家電量販業界など異業種から転職してきた先輩が多く活躍しております。

また直近3年の入社者定着率100%です。

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:400万円〜500万円

月給:272,200円〜316,600円

月額(基本給):182,000円〜205,000円

その他固定手当/月:20,000円〜30,000円

※固定残業手当は月、45時間0分、70,200円〜81,600円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

‧昇給∕年1回

‧賞与∕年2回(昨年度実績:4.2ヶ月∕社員平均)

‧手当有...役職手当∕営業‧技術手当∕資格手当∕住宅手当(15,000円〜)∕家族手当(配偶者:12,000円、子:8,000円/人)

‧当社は年齢や経験に問わず活躍すれば昇給や年収アップは可能です。

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業時間は1日平均1時間、月平均では20時間ほどです。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■産前‧産後休暇、育児休暇 (取得‧復職実績有)、介護休暇、慶弔休暇■有給休暇...暦日、半日、時間単位で柔軟に取得可能

■リフレッシュ休暇(1日※勤続1年以上の社員対象)

■新入社員特別休暇(3日)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 交通機関で通勤する場合、定期代月額

住宅手当:有 賃貸住宅15,000円〜(本人契約などの規約有)

家族手当:有 配偶者1万2千円、子1人8千円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 中小企業退職金共済(3年目以降)、iDeCoプラス

定年:60歳

教育制度/資格補助:入社直後は病院経営、リース、内装知識など、業務に関連する各種知識を座学で学習後、先輩との同行営業

をこなしながら業務を習得頂きます。

(広島本社で座学2日前後、勤務地での同行営業によるOJT)

選考について

■選考フロー:書類選考→1次面接(人事担当‧営業担当)→2次面接(執行役員営業部長)→合否連絡

※1次はオンラインで実施致します。

※試験は1次通過後、ご自宅にて簡単な筆記試験‧適性検査を受検いただきます。

※2次面接は名古屋営業所で実施します。来社時の交通費は弊社より支給致します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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