【大阪】法人営業|生産設備のソリューション営業◆年収680万円〜∕豊田通商G∕福利厚生充実◆

〜グローバル企業のモノづくりを支える提案営業∕設備単体ではなく生産ライン全体に関われる∕豊田通商グループの安定基盤∕年収680〜870万円〜

■業務内容

自動車‧二輪‧農機‧建機‧家電など、関西を中心とした大手メーカーに対し、『キカイ』を創る機械商社として、設備導入から据付、保全‧改造、

海外展開支援まで一貫したソリューションを提供しています。

単なる機械販売ではなく、お客様の生産課題や将来構想を踏まえた設備提案を行い、生産性向上、省人化、品質改善、脱炭素化といった経営課題の解

決に深く携われるポジションです。

長年培った技術ノウハウと豊田通商グループのネットワークを活かし、高付加価値な提案営業を実現しています。

■主な業務内容

‧工作機械を中心とした各種設備の提案

‧販売(課題ヒアリング、構想立案、仕様検討、メーカー選定、提案活動)

‧設備据付工事の管理および生産ライン立上げに必要な部材

‧設備部品の供給 ‧導入後のアフターサービス(保全、修理、改造提案)

‧海外プロジェクトのトータルコーディネート(生産準備、設備調達、輸送、据付まで一貫対応)

‧省エネ設備、再生可能エネルギー関連設備、太陽光発電システム等の提案‧販売

■入社後のキャリアプラン

ご入社後は国内営業を中心にご担当いただきます。

既存顧客との関係構築をベースに、生産設備全体を提案できる営業として専門性を高めていただき、将来的には大型案件や海外プロジェクトにも携わ

ることが可能です。

■配属先について

若手からベテランまで幅広い世代が活躍しており、活発な意見交換や情報共有が行われる風通しの良い環境です。

長年築いてきた顧客との強固な信頼関係があり、新規開拓中心ではなく既存顧客への深耕営業を通じて長期的な関係構築を行う営業スタイルが特徴で

す。

■当社の特徴

当社は自動車業界を中心に、生産設備の販売からエンジニアリングまで幅広く手掛ける機械商社です。

豊田通商グループの安定した経営基盤を有しながら、産業機械、繊維機械、3Dプリンタなど多彩な商材を展開。

設備営業経験を活かしながら、より大規模な案件や海外案件、生産ライン全体の提案へとキャリアアップしたい方に最適な環境です。

‧普通自動車免許 第一種

‧法人営業経験がある方

‧機械系商社や機械系メーカーでの営業経験

‧自動車業界に携わった経験のある方

‧海外輸出業務の経験のある方

大学卒業以上

想定年収:680万円〜870万円

月給:315,000円〜390,000円

月額(基本給):315,000円〜390,000円

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月‧12月)

■モデル年収:※賞与7.5ヶ月、残業30hを含む

‧30歳:月収34.7万円∕年収750万円

‧35歳:月収39.0万円∕年収870万円

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45

休憩:60分

時間外労働:有

想定残業:月平均30時間

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

※勤務地により休日カレンダーは異なります。

夏季休暇(3日)、年末年始(6日)

通勤手当:有 上限10万円∕月※支給条件あり

住宅手当:有 会社規定により支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 転勤者に対してのみ借上社宅制度あり(通算20年間)

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり※65歳まで

教育制度/資格補助:入社時研修、OJT、中途入社社員向け研修(フォローアップ研修、ものづくり‧工作機械勉強会)、E-ラー

ニング(実務知識)、階層別研修、ビジネススキル研修、専門知識研修、職種別研修、各種社外研修の受講他

■選考フロー:

筆記試験(SPI3web test)+1次面接→最終(役員)面接

※候補者のキャリアが求める要件に合致する場合は、候補者の他社応募状況により人事面接を省略する場合あり。

一次面接:営業部長or課長+人事課長∕最終(役員)面接:コーポレート部門役員+配属予定部門役員+人事課長

‧応募から内定までの期間:約2週間〜1ヶ月

面接回数: 2回

筆記試験: あり