動画広告セールス~電通グループと共同開発プラットフォーム/メニュー開発も可能/NTTドコモ連結子会社

〜TVer‧ABEMA‧Netflix等大手動画配信サービスを横断的に広告配信可能なプラットフォーム/メニュー開発にも挑戦可能〜

■商材

‧PremiumViewは、TVer、ABEMA、Netflixなど複数のプレミアム動画媒体へ広告配信できる広告プラットフォームです。

‧電通‧電通デジタル‧CARTA(旧CCI)の3社が2018年に共同開発し、媒体やデータなどを組み合わせながら、クライアントのマーケティング課題

に応じた広告メニュー‧届け方を設計、提案しています。

■業務詳細:

◇本ポジションでは、大きく2つの役割を担っていただきます。

(1)動画広告の提案設計‧セールス

‧ナショナルクライアントのマーケティング課題の整理

‧PremiumViewを軸にした広告メニュー‧届け方の設計、提案

‧媒体‧DSP‧データを組み合わせた広告企画‧プランニング

‧電通∕電通デジタルと連携した大規模案件の推進

‧配信結果の分析‧報告、次回施策に向けた示唆出し

(2)現場起点の商品企画‧メニュー開発

‧提案活動を通じて得たクライアントニーズをもとにした広告商品‧メニューの改善提案

‧新しい広告媒体やデータ接続の企画‧検討

‧放送局‧動画配信プラットフォーマーとの連携‧調整

‧PremiumViewの価値を高めるための企画‧プロジェクト推進

■将来的にお任せしたいこと:

◇プレイヤーとしてこれまでの経験を発揮いただきながら、ご経験や志向に応じて役割を広げていただきます。

‧営業戦略‧営業企画への関与

‧チームの営業活動のリード

‧メンバーへのナレッジ共有‧育成

‧新しい広告商品‧メニューの企画推進

‧関係各社を巻き込んだプロジェクトのリード

※入社時点でのマネジメント経験は必須ではありません。

■魅力:

‧セールスと商品企画、その両方に携われる

‧デジタル広告の経験を、動画広告へ広げられる

‧大手広告主のブランドマーケティングを動かせる

‧営業経験を起点に、次のキャリアへ広げられる

■出向先について:

※株式会社CARTA ZEROへ在籍出向していただきます※

‧企業名:株式会社CARTA ZERO

‧事業内容:クライアントの本質的な課題と真摯に向き合い、成長を支え、可能性を拓くパートナーです。

■必須条件:

‧広告代理店等におけるデジタル広告領域の法人営業またはアカウントプランニング経験(目安3年以上)

‧クライアントのマーケティング課題を整理し、媒体やソリューションを組み合わせた提案を行った経験

‧社内外の関係者と連携しながら案件を推進した経験

※動画広告領域の経験は必須ではありません。デジタル広告領域で培った営業‧提案経験を活かしていただけます。

大学卒業以上

想定年収:500万円〜750万円

月給:417,033円〜625,006円

月額(基本給):248,273円〜399,545円

その他固定手当/月:62,110円〜65,654円

※固定残業手当は月、45時間0分、106,650円〜159,807円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■その他固定手当:

└ライフプラン支援金:55,000円

└固定深夜手当(15時間分):7,110円〜10,654円※超過分別途支給

※別途決算賞与‧インセンティブ有(業績‧成果による)

■昇降給:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 6:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:30〜18:30

休憩:60分

時間外労働:有

‧1日の標準労働時間:8時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜14日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇

有給休暇:入社月によって変動。いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度

通勤手当:有 交通費支給(月額5万円まで)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

関東ITソフトウェア健康保険組合

教育制度/資格補助:■キャリア開発プログラム

■選考フロー:

書類選考→面接(3回)→内定

※選考フローは変動する可能性があります。

※1、2次面接はオンラインで実施可能です。最終面接は対面での実施を想定しています

※入社後のオンボーディングや就業支援を行うため、1次面接実施前に適性検査を実施いたします

※ご入社のための条件すり合わせや疑問解消のため、選考の途中で人事面談を実施します

面接回数: 3回

筆記試験: あり