【静岡拠点】リフォーム営業◆経営陣直下の「現場を知るリーダー」ポジション◆年休120日

〜立ち上げフェーズの中心メンバー∕経営陣直下のポジション∕「現場を知るリーダー」として、営業‧マネジメント‧事業づくりを一体で学べる希

少な環境〜

■業務内容:

‧2030年ビジョンに向けて、ヤマシタが新たに挑む「スマートホーム×バリアフリー」領域。

‧その中核となる【スマートリノベーション事業】において、これまでのリフォーム‧リノベーション営業の経験を活かし、お客様への提案から案件

推進までを担っていただきます。

‧まずは営業の最前線でお客様と向き合い、リフォームニーズを形にしていくことが中心です。

‧同時に、立ち上げフェーズだからこそ、現場で感じた課題やお客様の声をチームに共有し、より良いサービスや営業の仕組みづくりにも参加してい

ただきます。

■業務詳細:

‧リフォーム‧リノベーション営業による既存接点の開拓。在宅介護事業で培ったお客様との接点を活かし、「そろそろリフォームを」と考える顧客

層に対して提案営業をリード。

‧浴室‧トイレ‧内装などの“まるごと入替”提案を中心に、反響型営業で顧客満足度を高めます。営業メンバーへのノウハウ共有や協力会社との連携

も担い、ヤマシタ内でリフォーム領域を広げる役割をお任せします。

■事業立ち上げについて:

‧スマートリノベーション事業の立ち上げメンバー企画‧PoC(実証検証)

‧立ち上げフェーズを事業責任者と推進。現場で得た顧客ニーズを反映し、改善提案や仕組み化にも関与いただきます。「現場を知る視点」から新し

いサービスを形にする希少なメンバー枠です。

■協力会社との案件推進:

‧工務店や施工会社などの協力会社と連携し、見積‧工事内容‧スケジュールなどを調整します。

‧専門的な施工管理をすべて一人で担うのではなく、社内メンバーや協力会社と連携しながら、お客様への提案から工事完了まで案件をスムーズに進

めていただきます。

■将来的なキャリア:

‧まずは営業プレイヤーとして経験を活かしていただきます。事業の拡大に伴い、ご本人の志向や実績に応じて、リーダーやマネージャーなどへ役割

を広げていくことも可能です。

‧住宅リフォーム‧リノベーション領域で、個人向け提案営業を中心に成果を上げてきた実務経験をお持ちの方

‧顧客‧協力会社‧社内など複数の関係者と連携しながら、案件を前に進めたご経験をお持ちの方。

‧自動車運転免許をお持ちの方

‧新規事業の立ち上げや仕組みづくりに関心があり、現場発信でスケールさせるフェーズに挑戦したい方

‧2級建築士、2級建築施工管理技士などの資格をお持ちの方

‧福祉住環境コーディネーター、リフォームプランナーなど関連する資格をお持ちの方

想定年収:500万円〜800万円

月給:344,827円〜551,724円

月額(基本給):344,827円〜551,724円

※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月‧12月∕年収の17%※約2.5カ月分)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:1日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(半日‧時間単位も取得可)、積立有給休暇、特別休暇(出産立ち会い休暇2日、ハネムーン

休暇5日、忌引休暇ほか)、産休、育休、介護休業

通勤手当:有 当社規定により支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 福利厚生その他欄参照

退職金制度:有 確定給付企業年金∕勤続2年以上

定年:60歳 再雇用制度あり∕65歳まで

教育制度/資格補助:-

■選考フロー:

書類選考→1次面接(オンライン)→2次面接(オンライン)→最終面接(オンラインまたは対面)

※変更となる可能性がございます

※オンライン面接では基本Teamsの録画∕録音を行います

面接回数: 3回

筆記試験: なし