【東京‧大阪∕転勤なし】法人営業※M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆固定給あり
株式会社fundbook
株式会社アドバンテッジリスクマネジメント
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社アドバンテッジリスクマネジメント |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収800〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1中目黒GTタワー17F |
| 年間休日 | 120日 |
◎日本を代表する大手企業の経営課題に挑み、“人的資本経営”を推進するエンタープライズセールス
◎クライアントの経営層(CHRO‧人事役員)への提案を通じて、企業の未来と働く人のウェルビーイングを創る
■業務概要
大手企業向けエンタープライズセールスとして、CHROや人事責任者、経営層に対し、人的資本経営‧健康経営‧エンゲージメント向上をテーマとし
たソリューション提案を担当いただきます。
単なるサービス販売ではなく、組織課題や経営課題を深く理解し、課題特定から提案、導入までを一貫してリードするポジションです。顧客の経営変
革に直接関与しながら、自身の市場価値を高められる環境があります。
■業務詳細
‧大手企業に対する新規開拓および既存深耕営業
‧CHRO、人事責任者、経営層への提案活動
‧顧客の人的資本経営課題や組織課題のヒアリング
‧エンゲージメント向上、健康経営推進施策の企画提案
‧案件創出からクロージングまでの営業推進
‧コンサルタントや関連部門と連携した提案活動
‧営業戦略立案および重点アカウント攻略
‧営業ノウハウや成功事例の社内共有
■ポジションの魅力
顧客は国内を代表する大手企業が中心です。人事領域に留まらず、人的資本経営や組織変革など経営アジェンダを扱うため、経営層との折衝経験を積
むことができます。
また、高い裁量のもとで営業活動を推進できるだけでなく、自身が構築した営業モデルや成功パターンを組織へ展開する役割も期待しております。Sa
aS営業や無形商材営業の経験を活かしながら、より上流の課題解決型営業へキャリアを広げられる環境です。
■当社の魅力
アドバンテッジリスクマネジメントは、「人々が安心して働ける環境」と「活力ある個と組織」の実現を支援するリーディングカンパニーです。メン
タルヘルス、健康経営、エンゲージメント、人的資本経営支援など幅広いソリューションを展開し、多くの大手企業から高い信頼を獲得しています。
健康経営銘柄‧ホワイト500認定企業の3割以上への導入実績を持つなど業界内での存在感も大きく、社会的意義と事業成長性を兼ね備えたフィールド
で活躍できることが同社ならではの魅力です。
‧無形商材の営業にてエンタープライズ企業をご担当の経験
‧企業の経営層をカウンターパートとした折衝経験
大学卒業以上
想定年収:800万円〜1000万円
月給:520,000円〜650,000円
月額(基本給):520,000円〜650,000円
※給与詳細は年齢、経験などを考慮のうえ決定(応相談)
■別途インセンティブ支給あり
■昇給:年2回
■賞与:年2回(年間3ヶ月)※見込み
■業績賞与:あり(年度末の全社業績による)
標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00
時間外労働:無
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
リフレッシュ休暇、年末年始、年次有休、病気有休(年間最大6日間※入社初月より付与)、慶弔休暇
有給休暇:取得率77%∕時間単位で取得可能
育休:取得率 女性100%、男性100%
通勤手当:有 交通費支給(1ヶ月50,000円迄の範囲支給)
厚生年金基金:無 確定拠出年金制度あり
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
教育制度/資格補助:職種別研修、階層別研修、スキルアップ支援制度(資格取得補助)、オンライン学習ツール、キャリア研修
、キャリア相談窓口、キャリア体験研修、メンター制度、社内公募制度、社外留学制度など
■選考フロー:
書類選考(部長)→適性検査(自宅にてWeb受検)→1次面接(部長)→最終面接(管掌役員、人事部長)
※状況により、選考回数が増減する可能性あり
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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