【田町‧リーダー候補】BPOアウトソーシングサービス営業∕行政‧自治体提案∕リモート可‧社会貢献性◎

【公共事業‧行政機関向けBPO営業∕社会インフラを支える公共分野で課題解決型ソリューションを推進∕フレックスタイム制‧リモートワーク導入

】

■業務概要

当社のBPO事業本部‧公共ソリューション営業部にて、行政機関や自治体など公共領域のお客様を中心に、ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO

)サービスの提案営業を担当いただきます。社会インフラを支える重要な事業領域で、幅広い業務効率化やDX推進の提案を通じて、社会貢献性の高い

営業活動に携わっていただきます。

■業務詳細

行政機関‧自治体等へのBPOサービス導入提案や、窓口業務‧事務業務のアウトソーシング、BPR(業務改革)、IT‧ICT活用によるDX化推進を行い

ます。新規案件受注後は社内各部門(BPO構築、運用、バックオフィス)と連携しプロジェクトの立ち上げや運用改善を推進。外部アライアンス企業

‧他事業部‧グループ会社との協業営業も実施し、顧客課題の本質的解決に向けた提案を重ねます。BPOスコープのヒアリングや運用改善、業務効率

化の提案までトータルに担当します。

■将来性

社会的な影響力が大きく、事務業務の代行、窓口サービス、就労支援‧企業支援領域のBPO、DX推進支援など多岐にわたります。

国内BPO市場は人材不足、情報格差、デジタル化などの社会課題に対応するため、案件数は増加傾向であり、年平均2〜6%の成長が見込まれており、

成長中の市場でございます。

当社は業務プロセスやビジネスモデルの抜本的な改革のナレッジが複数あり、営業、マーケティング、IT、カスタマーサポートなど多領域にわたる支

援が可能で、課題解決実績の案件数、対応範囲の広さこそが強みで事業を推進しております。

■事例

「10区10様」の業務プロセス標準化からBPOを推進

■教育体制

導入研修‧OJT‧フォロー研修など、未経験者でも着実に成長できる体制を整えています。

■就業環境

フレックスタイム制やリモートワーク(週1〜2回程度)を導入し、柔軟な働き方が可能です。年間休日123日以上、福利厚生も充実しています。

■想定されるキャリアパス

営業リーダーやマネジメント、プロジェクト推進責任者、BPOコンサルタントなど多様なキャリアアップが可能です。

■必須条件 下記いずれか

‧自治体‧官公庁向けの法人営業経験

‧中央省庁∕都道府県∕地方自治体において政策企画、予算調整、事業推進、デジタル推進、庁内改革のいずれかを推進した経

験

‧BPO提案や運用構築の経験

‧BPRや業務改善などの経験

‧テクノロジーの業務実装‧定着フェーズの経験

‧中央省庁や都道府県における企業支援‧就労支援‧地域活性化支援の営業経験

想定年収:612万円〜649万円

月給:290,000円〜310,000円

月額(基本給):290,000円〜310,000円

月給(想定労働時間160時間)。時間外手当は全額支給(1分単位)。

月給335,000円以上(基本給290,000円以上+地域手当30,000円+拠出手当15,000円〜)

想定年収は、30時間相当の残業手当含む。経験‧スキルを考慮致します。賞与年2回(6月、12月)含む。

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 7:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年末年始5日、フレックス休暇最大5日、各種休暇制度あり

通勤手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 401k

定年:60歳 延長雇用制度有

教育制度/資格補助:入社直後研修を受講頂きます。

書類選考→一次面接(対面想定、web可)→適性検査→最終面接

面接回数: 2回

筆記試験: あり