海外事業開発◆海外企業誘致の仕組み構築∕経営直下∕海外パートナー開拓∕ビジネスマッチング創出∕

\おすすめポイント∕

★完成された海外営業組織ではなく、海外事業の成長モデルそのものをつくる立上げフェーズに参画できます。

★政府機関や商工会議所、業界団体など各国のキーパーソンとのネットワーク構築に挑戦できます。

★営業活動だけでなく事業戦略やパートナー戦略にも携わり、将来的な事業責任者を目指せます。

■概要:

エバーリッジは国内展示会事業で急成長を続けています。次に目指しているのは、日本企業同士のマッチングだけでなく、海外企業と日本企業をつな

ぐ新たなビジネスプラットフォームの構築です。

今回お任せするのは単なる海外営業ではありません。どの国を開拓するべきか、どのようなパートナーと組むべきか、どうすれば継続的に海外企業を

日本へ呼び込めるのかを考えながら、海外事業の成長モデルそのものを構築いただきます。営業‧事業開発‧アライアンス‧新規事業推進の経験を同

時に積めるポジションです。

■業務詳細:

‧海外政府機関、業界団体、商工会議所等との提携開拓

‧ASEAN、東アジアを中心とした市場開拓戦略の立案

‧海外パートナーを通じた企業誘致スキームの構築

‧海外企業向けプランやサービス企画の立案

‧パートナーとの契約交渉、関係構築

‧営業パイプラインや事業KPIの管理、改善

‧海外展示会や現地イベントでの商談、情報収集

■組織構成:

海外事業部は本部長兼部長とメンバー2名の少数精鋭組織です。組織自体が立上げフェーズにあり、成功パターンはまだ確立されていません。自らの

仮説や提案を事業へ反映しながら、大きな裁量を持って挑戦できる環境です。

■働き方:

フレックスタイム制を導入しており、自律性を重視した働き方が可能です。海外出張は発生しますが頻度は限定的で、状況に応じてリモート勤務も柔

軟に相談可能。子育て中の社員も活躍しており、ライフイベントと両立しながら働けます。

■当社について:

当社は「真のビジネスマッチングの実現」を掲げ、展示会業界の変革に挑む成長企業です。DXや働き方改革領域を中心に国内最大級規模の展示会を開

催し、急成長を続けています。現在は国内で培ったノウハウを活かし、海外企業と日本企業をつなぐ新たな事業を本格始動。今だからこそ、海外事業

の歴史を創るコアメンバーとして活躍できるフェーズです。

■必須条件:

‧法人営業経験5年以上

‧新規顧客開拓または新規パートナー開拓経験

‧英語を用いたビジネス経験

‧自ら仮説を立て、事業推進した経験

★新規事業の立ち上げフェーズから携わることができ、裁量権を持って事業を推進できます。海外出張はあるものの必要最小限

で調整可能◎リモートができる環境もあり!

大学卒業以上

想定年収:700万円〜1000万円

月給:442,772円〜569,282円

月額(基本給):337,350円〜433,738円

※固定残業手当は月、40時間0分、105,422円〜135,544円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験やスキルを考慮して決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回※実績あり

成果に応じた昇給‧昇格のチャンスあり

将来的にリーダー‧マネージャーとして活躍可能

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

■9:00〜18:00の間で勤務されている社員がほとんどです。■残業::20〜30時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

定年:65歳

教育制度/資格補助:■OJT

■選考フロー:

書類選考→面接(2〜3回)→内定

※2次面接後、SPIがあります。

※状況により選考内容及び回数は変更となる可能性があります。

面接回数: 3回

筆記試験: あり