採用管理システム運用コンサルタント※業務効率化‧運用改善支援◆顧客対応経験者を幅広く歓迎

■概要

当社プロダクト採用管理システム「e2R pro」をご導入いただいたお客様に対し、主担当としてシステム設定や運用支援を通じて、採用業務の効率化

や課題解決をサポートします。

■募集背景

お取引の拡大に伴い、人員の確保が急務のため、募集します。

お客様の採用活動に密に向き合い、ITの力で支えるお仕事です。

■業務詳細

-お客様の主担当として、運用状況の確認や課題に応じた改善提案

-お客様の採用スケジュール‧選考フローを把握

-採用管理システム「e2R pro」の設定‧操作

-導入から採用業務開始までのスケジュール作成‧進行管理を担当

-実作業を担当する社内外メンバーへの業務指示‧進捗管理

-学生へのメール送信、説明会‧面接予約、選考案内、合否通知などの採用オペレーションにおける業務設計‧進行管理

※その他、ご経験やご活躍に応じて、導入支援やオンボーディング領域の業務をお任せする場合があります。

■担当顧客

1人あたり3〜5社を担当します(メイン担当1名+サポート2名程度のチーム体制)。

経験や習熟度に応じて担当する案件規模や役割が広がり、既存顧客を中心に長期的な伴走支援を行います。

■当社について

企業人事部向けコンサルティングとサービス提供を行っています。

人材大流動化時代において“選ばれ続ける企業”になるために。

企業が抱えるHR領域における課題に対し、「人事コンサルタント」としてソリューションを提供しています。

大手上場企業を中心に、業界を問わず多様なクライアントを支援しています。

最先端のプロモーション×HRテクノロジーで、新しい解決に導く人事コンサルティングを目指します。

<事業内容>

‧採用プロモーションの企画‧立案

‧Web、映像、パンフレット等、各種ツールの企画‧制作

‧採用業務支援システム事業

‧適性アセスメント事業

‧学生就職支援‧キャリアデザイン事業

‧基礎的なPC操作スキル(Word、Excelなど)

‧法人クライアントとの折衝、または顧客対応の実務経験(4年以上)

‧複数案件を並行して進めた経験

‧中途/ 新卒採用の実務経験

‧人材紹介のRA/CAの経験

‧カスタマーサクセスの経験

‧人事や採用アシスタントをされてきた方

‧旅行代理店‧ウェディングプランナーなどで、進行管理や業務回しが得意な方

‧業務において自立‧自走できる方

‧採用に関する知識や強い興味がある方

‧ITツールに抵抗が無い方

大学卒業以上

想定年収:450万円〜600万円

月給:315,000円〜381,000円

月額(基本給):315,000円〜381,000円

金額は選考を通じて上下する可能性があります。

■給与改定:年1回(6月)※経験、業績、能力、貢献に応じ当社規定により決定

■固定賞与:年2回(6月‧12月に支給)※基本給の0.5ヶ月/回

■業績賞与:年1回(7月)※会社業績、個人業績等によって決定

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

月間平均残業時間 20時間程度

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年次有給休暇∕年末年始休暇∕慶弔休暇∕バースデー休暇 等。

年間平均有給取得日数14日、年休取得率86%、産休‧育休取得率100%。

通勤手当:有 原則、全額支給

住宅手当:有 住宅補助(条件あり)

家族手当:有 子育て支援手当

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

定年:60歳 再雇用制度:65歳まで

教育制度/資格補助:基本的にはOJTです。

※承認されれば外部の研修等や自身のキャリアにあったセミナー等に参加可能。

書類選考→一次面接(所属部門社員)→Web適性検査&最終面接(所属部門長)

原則、2週間以内で最終面接を終了いたします。

職務経験によっては面接回数を3回とする場合もあります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり