【大阪】法人営業リーダー候補◇外国人材採用サービス∕語学力不問∕IPO準備中の成長企業

◇外国人材採用プラットフォームを展開∕人手不足という社会課題の解決に挑む成長企業

◇サービス経由の内定実績は前年比約3倍!事業拡大フェーズを牽引

◇営業組織の中核メンバーとして裁量を持って活躍できる環境

■業務概要:

‧特定技能外国人材マッチングプラットフォーム「tokuty」のフィールドセールスをお任せします。人手不足に悩む企業へ採用課題のヒアリングを行

い、サービス提案から契約締結、初回採用成功(内定獲得)まで一貫して担当いただきます。

‧顧客の採用成功に向けて伴走しながら、契約後の継続支援はルートセールス‧カスタマーサクセス部門へ引き継ぎます。

‧また将来的には営業チームのリーダーとして、営業戦略の立案やメンバー育成、組織づくりにも携わっていただくことを期待しています。

<業務詳細>

‧「tokuty」利用を検討する企業との商談(Web中心)

‧採用課題や人材ニーズのヒアリング

‧サービス提案および契約締結

‧求人票作成支援

‧採用成功に向けた改善提案‧フォロー

‧ルートセールス∕カスタマーサクセス部門との連携

‧営業メンバーの育成‧進捗管理などのマネジメント業務

※入社後の定着支援や定期面談などは、主にルートセールス‧カスタマーサクセス部門が担当します。

■入社後の研修(東京本社):

入社直後3〜6カ月、東京本社での研修があります。

※その期間の本社近郊での住まいは会社でご用意します。

■当社の強み

◎成長市場で事業拡大中

‧ASEANを中心に数万人超の外国人材が登録

‧約400社の海外送り出し機関と提携

‧サービス経由の内定者数は前年比約3倍

◎競争優位性の高いサービス

‧特定技能全16業種に対応

‧地方銀行との提携により全国の優良企業へアプローチ可能

‧採用から定着支援までワンストップで提供

◎社会的評価‧実績

‧Open Network Lab第23期 Demo Day 最優秀賞「Best Team Award」受賞

‧累計約1.55億円の資金調達を実施

‧多数の地方企業の人材課題解決に貢献

■必須経験: ※下記いずれも必須

‧法人営業経験

‧メンバー育成または後輩指導経験

‧普通自動車免許

‧無形商材の営業経験(広告‧メディア、Webサービス、人材など)

大学卒業以上

想定年収:600万円〜800万円

月給:428,571円〜571,428円

月額(基本給):350,365円〜467,153円

※固定残業手当は月、30時間0分、78,206円〜104,275円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■賞与:有(年1〜2回)※業績、個人成績による

■昇給:有(年1〜2回)※パフォーマンスによる

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

平均残業30h程度

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年末年始休暇、慶弔休暇

通勤手当:有 上限あり(月20,000円まで支給)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 東京での研修中は、会社契約の社宅をご用意します。

定年:60歳

教育制度/資格補助:

■選考フロー:

書類選考 → オンライン面接(1回)→ 最終面接(来社)→ 内定

※選考フローは変更になる可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし