【豊洲本社】東京電力グループ◆社員向け保険提案‧販促企画◆在宅勤務可◆残業10h程‧土日祝休

〜チーム制&説明会などからの問い合わせ多数で提案し易い◎キャンペーン企画などにも携われる∕残業平均月10h程‧年休124日‧土日祝休∕本当に

良いものを提案したい方へ〜

■職務内容:

当社は、東京電力グループ中核企業として、グループ企業各社の社員とその家族を保険でサポートする事業を行っています。

今回の募集では、東京電力グループ企業および関連会社の社員に対し、保険商品の提案営業をご担当いただきます。

営業活動は基本的に1人ではなくチームごとに行います。また、4月‧10月などの時期には社内で集中募集のキャンペーンを行うこともあるので、営

業活動以外にもそういった企画運営の要素もございます。

取り扱うのは主に自動車保険、傷害保険、医療保険です。

また、商品企画やキャンペーン企画に関する業務や保険内務事務、事業部内の一般管理業務を担当いただく場合もございます。

■組織構成:

保険ソリューション事業部には、53名(社員:49名、派遣社員:4名)が在籍しています。男女比は7:3です。

今後の組織拡大を見据えた採用となります。

■就業環境:

‧フレックスタイム選択可、在宅勤務可、原則として平日のみ勤務です。

‧また、月の残業は10時間程度、年間休日124日‧完全週休二日制とワークライフバランスとキャリアの両立が叶う環境です。

‧借上社宅制度やカフェテリアプラン制度など、福利厚生も充実しています。

‧女性の育休復帰率は100%、男性の育休取得実績も多数あり、厚生労働省より「えるぼし認定(三つ星)」の認定を受けております。

■当社について:

‧当社は創業70年、東京電力100出資子会社であり、東京電力グループの中核企業として、発電関連設備の工事‧運転‧保守と一貫したエンジニアリ

ングサービスを提供しています。平均勤続21.1年、研修、資格取得支援制度が充実しており働きやすい環境です。

‧社員全員が末永く働ける環境を整えており、今期に入り残業を2割ほど減らし、来期はさらに2割の低減を目指しています。有休も取得しやすく、産

休‧育休を経た社員もほとんどが復帰しています。長期的にスキルを磨きながら活躍したい方にはマッチした環境です。

■必須要件:

保険に関する業務経験者(保険会社または保険代理店での勤務経験がある方)

想定年収:400万円〜700万円

月給:260,000円〜400,000円

月額(基本給):260,000円〜400,000円

※経験等により決定するため、上下する可能性があります。

‧昇給:原則年1回

‧賞与:原則年2回(直近実績5ヶ月分)

‧時間外手当:実費支給

■モデル年収

‧25歳:4,747,000円

‧35歳:6,466,000円

‧45歳:7,604,000円

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、15:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:10

休憩:60分

時間外労働:有

残業10時間/月程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年末年始(12/29〜1/3)、5/1(労働祭)、有給休暇(1年目は最大20日)、特別休暇(ボランティア、夏季、慶弔、介護等)

通勤手当:有 補足事項なし

住宅手当:有 家賃補助制度、住宅ローン補助制度

家族手当:有 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 独身寮※規定に基づく条件有(通勤1時間半以上など)

退職金制度:有 企業年金制度あり

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:書類選考→面接(東京本社)→内定

※選考回数は変更になる可能性があります。

面接回数: 1回

筆記試験: あり