株式会社VARIETAS
【東京】保険の電話営業/テレマ経験者歓迎/固定給+実績賞与
ツーサン株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | ツーサン株式会社 |
|---|---|
| 職種 | その他営業 |
| 想定年収 | 年収400〜900万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25西新宿プライムスクエア15F |
| 年間休日 | 123日 |
仕事内容
【アフラック生命100%出資/創業50年の安定基盤/顧客は本田技研やTDK等の大手、法務省など官公庁も/テレマ経験を活かして年収アップを実現】
■担当業務:
アフラックの商品である「がん保険」「医療保険」「介護保険」「資産形成保険」を用いた保険の見直しや、加入を検討しているお客様への提案‧成
約‧アフターフォローをお任せいたします。申込等は郵送にて対応します。
<参考:1日あたりの業務量>
‧架電数:1日50件程度
‧新規契約案内の送付:4〜5件程度
研修終了後、既契約のお客様および共同募集先のお客様のリストおよびマーケットに合わせたトークスクリプトをご連携。書類を送付したお客様に対
しフォローのご連絡もします。
■業務詳細:
ご契約から長期でお見直しをされていないお客様や、ご契約内容が古い内容のままになっている顧客に対し、見直しの提案や新しい保険への切り替え
提案を行い、いざという時に本当に役立つ保険を提供することがミッションです。
■なぜ既存のお客様のフォローに力を入れているのか:
医療技術の進歩により、現代では、がんは不治の病ではなくなりました。一方で、高額な治療費が必要となる病でもあり、がん保険の保障内容も、「
死亡のリスクに備える保険」から、「生きるための保険」へと、変わってきました。がんの治療が必要になったとき、必要なお金を受け取っていただ
き、治療に専念する経済環境をサポートできる保険が、本当の意味でお役に立てる保険だと考えています。そのような保険をしっかりと備えていただ
くために、既存のお客様へ、新しい保険への切り替えやお見直しのご提案に力を入れています。
応募資格・必須要件
■必須条件(いずれか必須):
‧新規開拓の架電経験をお持ちの方
‧保険業界/金融業界での営業経験(目安3年程度)
歓迎する経験・スキル
‧完全歩合ではなく固定給で安定した収入を得つつ、保険営業として成長したい方
学歴
高等学校卒業以上
給与
想定年収:400万円〜900万円
月給:258,000円〜495,000円
月額(基本給):200,000円〜392,000円
※固定残業手当は月、30時間0分、58,000円〜103,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
賞与実績:年3回(固定賞与+変動賞与)
給与制度:
‧2025年度の各グレード実績平均を基に算出
‧想定年収には、固定賞与+業績連動の変動賞与を含む
‧誠実にお客様に向き合っていただきたいという思いから当社では固定給+実績賞与制を採用
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30
休憩:60分
時間外労働:無
平均残業時間:20時間
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
お客様のご都合に合わせ、土曜日に出勤することもあり、その際は月内の平日に振替休日を取得いただきます。
◆有給休暇補足
入社月に応じて入社日に付与(最大15日)。翌年以降は20日付与。
待遇・福利厚生
通勤手当:有 交通費全額支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
教育制度/資格補助:教育制度:
入社後は、社内研修やOJTによる個人のレベルに応じた研修を行います。当社の理念や方針を充分に理解習得したうえで本格的
な営業活動をスタートできる体制が整っております。
選考について
■選考フロー:
面接2〜3回を予定しております。
1次面接:採用担当役員、所属長
2次面接:常務執行役員、代表取締役社長
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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