【外資系】SalesManager|女性が活躍できる、営業経験からマネジメントへ|東京(六本木/品川/汐留/日比谷)

サーブコープは、世界19カ国‧40都市‧150拠点以上で、レンタルオフィス、バーチャルオフィス、コワーキングスペースなどを展開するグローバル

企業です。

起業家‧スタートアップから大手企業まで、幅広いお客様のビジネスを支援しています。

営業するだけではなく、チームとビジネスを成長させる。

お問い合わせいただいたお客様に対し、レンタルオフィス、バーチャルオフィス、コワーキングスペース

など、お客様のビジネスに最適なソリューションをご提案します。

営業スタイルは完全反響型のコンサルティングセールス。

新規飛び込み営業やテレアポではなく、Servcorpのサービスに興味を持ってお問い合わせいただいた企業や経営者へのご提案が中心です。

Sales Managerとして、自ら営業成果を上げるだけでなく、チームメンバーの育成、売上‧収益管理、

クライアントリレーション、日々の拠点運営にも携わります。

▽Consultative Sales

‧お問い合わせいただいたお客様へのヒアリング‧ご提案

‧オフィス内覧‧サービスのご案内

‧契約交渉‧クロージング

‧既存クライアントとの長期的な関係構築

‧売上目標の達成とビジネス拡大

▽Leadership & Team Development

‧チームメンバーの育成‧コーチング

‧チーム目標‧パフォーマンス管理

‧メンバーの成長を支えるチームづくり

‧日々の業務におけるリーダーシップ

▽Business Management

‧拠点の売上‧収益管理

‧目標‧KPI管理

‧クライアントマネジメント

‧サービス品質の維持‧向上

‧拠点全体のパフォーマンス向上

自分が売る力から、チームで成果を生み出す力へ。

営業力、リーダーシップ、マネジメント、経営視点まで、将来につながる幅広いビジネススキルを身につけることができます。

【マネジメント未経験から成長できる環境】

Sales Managerというタイトルを見て、「マネジメント経験がないと難しいのでは?」と思われるかもしれません。

Servcorpでは、現在活躍しているマネージャーの多くも、マネジメント未経験からスタートしています。

大切なのは、これまでの営業経験と、「次は自分だけではなく、チームを成長させたい」という意欲です。

入社後は実務‧研修‧OJTを通して、営業、収益管理、クライアントマネジメント、チーム育成など、

拠点を率いるために必要なスキルを段階的に身につけていきます。

【女性管理職が活躍する職場】

サーブコープジャパンでは、管理職の多くを女性が担っています。

営業経験を活かしてSales Managerへ、その先のさらなるマネジメントポジションへと、長期的なキャリアアップを目指せる環境です。

成果や成長を評価し、キャリアとプライベートの両方を大切にしながら活躍できる職場づくりを大切にしています。

【Global Learning & Development】

経験を積みながら、グローバルに活躍できる人材へ。

Servcorpでは、研修だけではなく、実際の仕事を通して幅広い経験を積むことを大切にしています。

入社後は、世界のServcorpで採用されている研修モジュールを活用したトレーニングに加え、

OJTを通して営業‧収益管理‧クライアントマネジメント‧チーム育成を実践的に学びます。

さらに、海外研修や海外出張の機会もあります。

海外のServcorpチームやマネージャーとの交流を通して、国際的なビジネス感覚やリーダーシップを磨くことができます。

社内公用語は英語。研修、会議、レポート、社内コミュニケーションなど、日々の仕事そのものが

英語力をさらにブラッシュアップする機会になります。

【Work-Life Balance】

A rewarding career with life in balance.

マネージャーでも、基本17:30退社。

Servcorpでは、長時間働くことではなく、限られた時間の中で高いパフォーマンスを発揮することを大切にしています。

完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日、有給取得率90%以上。

旅行や趣味などでまとまった休暇を取得する社員もおり、責任あるマネージャー職でありながら、

自分の時間もしっかり大切にできます。

キャリアアップのために、プライベートを諦める必要はありません。

【Servcorpで働く魅力】

✓ 女性管理職が多数活躍。営業経験からマネジメントキャリアを目指せる環境

✓ 営業経験を活かし、本格的なマネジメントへキャリアアップ

✓ コンサルティングセールス‧チーム育成‧拠点運営まで幅広く経験

✓ 売上‧収益管理を通して、経営視点やCommercial Skillsを磨ける

✓ 世界で採用されている研修プログラムと実務を通して成長

✓ 海外研修‧海外出張など、国際的なビジネス経験を積む機会

✓ 成果を評価する年4回のインセンティブ制度

✓ 一等地の5つ星プレミアムオフィス勤務‧マネージャー専用個室

✓ 基本17:30退社‧年間休日125日‧有給取得率90%以上

営業経験を、マネジメントという次のキャリアへ。

自分が成果を出すだけではなく、

人を育てる。

チームで成果をつくる。

一つのビジネスを成長させる。

そして、自分自身のキャリアも人生も大切にする。

Build a Premium Career at Servcorp.

■必須条件

‧営業経験

‧ビジネスレベルの日本語

‧ビジネスレベルの英語力(TOEIC750点以上が目安)

‧基本的なPCスキル(Microsoft Office等)

‧日本で就労可能な在留資格をお持ちの方

■こんな方を歓迎します

‧営業経験を活かして、次はマネジメントに挑戦したい方

‧営業として成果を出すことにやりがいを感じる方

‧個人の成果だけでなく、チームの成長にも関わりたい方

‧人を育てることや、チームで目標を達成することに興味がある方

‧売上や収益など、ビジネスの数字にも関心がある方

‧英語を活かしながら、さらにビジネススキルを磨きたい方

‧新しいことにチャレンジし、自ら考えて行動できる方

‧キャリアも自分の時間も大切にしたい方

マネジメント経験は必須ではありません。

営業経験を、次のキャリアにつなげたいという意欲を大切にしています。

■入社後の成長

Step 1|Training

世界のServcorpで採用されている研修モジュールを活用し、Servcorpのサービス、営業、クライアントマネジメント、拠点運営

について学びます。

Step 2|Hands-on Experience

配属拠点で実務を経験しながら、営業、売上‧収益管理、クライアント対応、チーム育成など、マネージャーとして必要なスキ

ルを身につけます。

経験豊富なマネージャーやトレーナーが成長をサポートします。

Step 3|International Exposure

海外研修や海外出張など、海外のServcorpメンバーから学び、視野を広げる機会があります。

Build a career with possibilities.

不問

理論年収: 500 万円 〜 800 万円

想定給与: 416667 円 〜 666666 円

基本給: 416667 円 〜

想定労働時間: 1920.0 時間

固定時間制

平日8時30分〜17時30分(休憩60分)

基本17:30退社。

残業を前提としない働き方を大切にしています。

■ 完全週休2日制(土日祝)

■ 年間休日125日

■ 有給休暇(取得率90%以上)

■ 病気休暇

■ 育児休暇

■ 慶弔休暇

【福利厚生‧その他】

「女性の働きやすい外資系企業ランキング2026」にランクインした職場環境を提供

■ 残業なし

■ 有給取得率90%以上

■ 社員専用高速wifi完備(無料)

■ コーヒーや紅茶等飲み物(無料)

■ 固定給+ボーナス

■ 定期的な給与査定あり

■ 社会保険完備

■ 社内研修

■ 交通費支給

■ 年1回健康診断

■ その他に華やかな社内パーティーやイベントにも参加!

■マネージャー専用個室オフィス

■キャリアアップ‧研修制度

‧定期的な昇給‧昇進の機会あり

‧充実した社内トレーニング制度

‧海外出張や海外研修の機会あり

‧社内表彰制度あり

‧成果に応じたインセンティブ制度あり

■チーム交流‧社内イベント

‧Team Dinner:チームメンバーとの食事代として毎月6,000円を会社が補助

‧クリスマスパーティーなど、年間を通じて社内イベントを開催

‧クリスマスパーティーでは豪華プレゼントが当たる企画もあります

‧誕生日のお祝いなど、メンバー同士の交流を大切にするカルチャーです

■オフィス環境‧その他

‧コーヒー、紅茶などのドリンクをオフィスで利用可能

‧国内外のメンバーと交流する機会あり

健康保険: 有

厚生年金: 有

雇用保険: 有

労災保険: 有

【厚生年金基金】