経理（マネージャー候補）

同社の経理担当として、下記業務を行っていただきます。

マネージャー候補としての採用です。

【具体的な業務】

1. 決算業務：月次・四半期・年次（通常業務）

2. 事業部折衝：担当事業部を持ち、新しい商流などが発生した場合会計処理などの確認

3. 会社法：親会社や子会社の会社法計算書類などの作成 ※

4. 金商法：四半期報告書・有価証券報告書の作成 ※

5. 子会社の経理業務

6. 内部統制全般 ※

7. 税務：親会社および子会社の申告業務 ※

8. その他 ※

・監査法人対応

・顧問税理士対応

※が付く業務については、経験などを考慮し調整いただけます。

【募集背景】

【募集枠：1名】

【転勤】

無し

下記全てを満たす方

1. 上場企業での経理財務関連業務の経験（業界・企業規模・専門分野は不問）

2. 経理財務専門職として向上心高く、キャリアアップを目指している方

・開示業務経験

・日商簿記：2級以上保有者であれば尚可

・FASS：レベルC以上であれば尚可

・BATIC：アカウンタントレベル（600）以上尚可

・CPA、USCPA、税理士試験保有者、受験生（尚可）

・IT、Web、広告業界での実務経験

大学卒／大学院卒

想定年収：500万円～800万円

※経験・能力を考慮の上、決定します。

昇給年2回（4・10月）、交通費支給（月上限50,000円）、管理監督者の有無：なし、裁量労働制：なし

＜年収内訳＞

月額×14.5＋諸手当（扶養手当、住宅手当、管理監督者手当など）

※14.5ヶ月割りなので、「2.5ヶ月分」が賞与分です。

「2.5ヶ月分が天上」ではなく、過去には3ヶ月分、4ヶ月分のように、2.5ヶ月を超える支給実績もあります。

【基本給について】

非管理監督者の場合：月額給の74％相当分の金額

管理監督者の場合：月額給の100％の金額

【業務手当について】

非管理監督者の場合：時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として月額給の26％相当分の金額を支給（超過分の割増賃金は追加で支給）

管理監督者の場合：支給なし

※非管理監督者の場合、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

09:30〜18:30

時間外労働: 有り（月平均 33時間）

残業時間：月20～45時間程度

45時間分のみなし残業制です。※超過分は支給いたします。

土日祝休み(完全週休2日制)

【年間休日数：120日】

土日、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇、パパ立ち会い休暇、マタニティー健診休暇

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、住宅補助手当（同社規定範囲内に限る）、家族手当、勤続手当、結婚祝い金、出産祝い金、マタニティー健診補助、ノートパソコン支給※、書籍購入費負担、気分転換スペース（当社Cafe）、常備医薬品あり、服装自由、定年退職制度あり（60歳）

※エンジニア：Mac（ノート）、デザイナー：Windows（デスクトップ）、その他：Windows（ノート）

＜残業についての補足＞

全社平均の残業時間はaverage25～30時間です。

時短勤務の社員やプライベートを大事にされている社員は残業0時間の方もいます。多く残業をされている方でも45時間程度です。

定時は9時半～18時半のほかに、フレックスタイム制も導入しており、コアタイムは10時半～17時半です。

過度な残業はなく、プライベートも充実されている方も多くいらっしゃいます。

書類選考

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1次面接

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2次面接

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最終面接

※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

試用期間: 3ヶ月（労働条件の変更はありません。）

採用人数: 1名