【丸の内】法務※未経験歓迎・ポテンシャル重視／プライム上場／法律事務所や法学部出身の方歓迎!

【プライム上場／13期連続過去最高売上更新／創業から26年で売上1兆円到達・日本一を目指すギガベンチャー】

■採用背景:

当社グループは「不動産業界日本一」のその先、売上高2兆円という極めて高い目標を掲げています。事業の急拡大に伴い、契約形態の多様化や新規

事業・M&Aの加速など、法務が果たすべき役割はますます重要になっています。単なる事務作業ではない、経営の意思決定に直結する「攻めの法務」

を共に創り上げる、熱意ある若手メンバーを募集いたします。

■業務内容:

法務実務全般を担当いただきます。まずは得意領域からスタートし、将来的には全方位の法務スキルを身につけていただくことが可能です。

1.機関運営・ガバナンス

取締役会、監査役会、株主総会の運営およびコーポレートガバナンスの深化。

2.リスクマネジメント(事業部支援)

現場社員からの相談対応、スキーム構築、契約書作成・チェック、紛争・トラブル・訴訟・行政対応。

3.コンプライアンス推進

社内研修の企画・実施、ホットライン運営、最新の法改正に伴う業務フローの整備。

4.戦略法務

新規事業立ち上げ時の法的検討、M&A関連実務。

■組織構成:

法務部メンバーは現在11名(うち女性2名)。

年齢層は20代〜50代まで幅広いです。

8割の社員が中途入社となり、様々な企業出身者が在籍しております。

■当社の魅力:

正当な評価制度: 年齢や年次に関わらず、出した結果に対して正当な報酬とポストで応えます。

圧倒的な裁量: 自分の意見が組織に反映されやすく、自らの手で仕組みを創る手応えがあります。

成長の加速: 急成長企業ならではの多種多様な案件に触れることで、通常の数倍のスピードで成長できる環境です。

■当社の特徴:

都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に

東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来11期連続して過去最高の売

上高、利益更新しています。

東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。

【必須】 下記いずれかに該当する方

1. 下記3点を満たす方

・事業会社での法務実務経験1年以上

・4年制大学の法学部卒業

・法務関連資格の保有(ビジネス実務法務検定2級、司法書士、行政書士など)

2.下記3点をすべて満たす方

・法律事務所での企業法務実務経験(1年以上)

・4年制大学の法学部(MARCH以上)卒業

・法務関連資格の保有(ビジネス実務法務検定2級、司法書士、行政書士など)

3. 法科大学院(ロースクール)出身者※実務経験は問いません(未経験歓迎)

大学卒業以上

想定年収:468万円〜600万円

月給:360,000円〜400,000円

月額(基本給):275,600円〜306,200円

※固定残業手当は月、40時間0分、84,400円〜93,800円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※前職の年収・経験を踏まえて決定します。

■賞与:年2回

■昇給・昇格:年2回

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

GW(連続5日間前後)、夏季休暇(連続9日間前後)、年末年始休暇(連続7日間前後)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

年間休日110日+計画有給休暇5日+特別休暇3日で実質年間休日118日

通勤手当:有 上限30,000円/月 180,000円/6ヶ月

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 単身者向け社宅あり

退職金制度:無 確定拠出年金制度を導入しております

定年:60歳 継続雇用制度有・65歳まで再雇用

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度、資格取得報奨金制度、宅建士資格補助

■選考フロー:

書類選考→面接(2回)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり