【東京】経理スタッフ〜事務・経理経験者歓迎!/プライム上場のオープンハウスグループ

年収400〜800万円 東京都渋谷区 正社員

株式会社オープンハウス・ディベロップメント

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募集要項

企業名株式会社オープンハウス・ディベロップメント
職種経理・会計・税務
想定年収年収400〜800万円
雇用形態正社員
勤務地〒150-0011 東京都渋谷区東1‐26‐20 東京建物東渋谷ビル3階
年間休日110日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

【キャリアデザイン制度で多様な働き方を実現可能/プライム上場のオープンハウスグループ/11期連続過去最高の売上高・利益を更新】

■業務概要:

建設事業部内での経費や支払処理に関する幅広い事務業務をご担当いただきます。

■業務内容詳細:

・建設事業部内で発生する経費処理業務を幅広く担当いただきます。

・伝票入力や支払依頼漏れ、添付書類漏れがないか等のチェック業務

・郵送手配やファイリング等といった事務作業全般業務

■配属先について:

20〜30代の女性スタッフが多く在籍しているチームです。

サポート体制が整っていますので心配いりません。

■就業環境について:

2013年に東証一部に上場を果たしました。東証への上場という厳しい監査基準を満たした上での上場であり、就業環境は改善されました。時短勤務の

導入や女性活躍推進など社内で様々な取り組みが始まってます。2013年にはダイバーシティ委員会が発足し、出産を経て復帰した女性は、日曜が固定

で休日をとれる他、時短勤務の就業を促進するなど「女性に優しい」環境づくりも推進されています。

■福利厚生充実【キャリアデザイン制度】:

キャリアを維持しながら一時的に柔軟な働き方を選択できる当社独自の両立支援制度「OPENキャリアデザイン制度」により、より柔軟な働き方とし

て、営業職は就業2時間から(営業職以外は4時間から)選択可能といたしました。また制度の利用条件を緩和し、職掌関係なく保育園のお休みに合わ

せて年間休日125日も選択可能になりました。

■「ベビーシッター手当」:

育児休業から生後一歳未満で復職する社員に対し、対象となるお子さんが2歳になる月まで一律2万円支給する「早期復帰サポート手当」や、「内閣府

ベビーシッター割引券」の導入、「時短勤務」の対象も拡大しております

応募資格・必須要件

・経理職経験もしくは建設会社等における事務作業経験をお持ちの方

歓迎する経験・スキル

・簿記2級以上をお持ちの方

学歴

専修・各種学校卒業以上

給与

想定年収:426万円〜800万円

月給:330,000円〜500,000円

月額(基本給):239,800円〜368,500円

その他固定手当/月:10,000円

※固定残業手当は月、42時間0分、80,200円〜121,500円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定します。

■賞与:年2回(6月、12月)

■昇給・昇格:年4回

■その他固定手当:業務手当

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

休日年間休日:110日(110日+計画的有給付与5日)

LDH休暇(生理休暇)/産休育休制度

待遇・福利厚生

通勤手当:有 上限25,000円/月

住宅手当:無 特に補足事項はございません。

家族手当:無 特に補足事項はございません。

厚生年金基金:無 特に補足事項はございません。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 社員独身寮有(35,000円・50,000円/月)

退職金制度:無 確定拠出年金制度を導入しております

定年:60歳 ※再雇用制度あり

教育制度/資格補助:■OJT

■資格取得報奨金制度

■宅建士資格補助

選考について

■選考フロー

書類選考→面接(2〜3回)→内定

※選考回数は変更となる場合がございます。

※本選考会前後でカジュアル面談の実施も可能です。お気軽にお問い合わせください。

面接回数: 2回

筆記試験: なし

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