アクセンチュア株式会社
【横浜】内部監査(決算財務・会計監査)※業界未経験歓迎/高いグローバルシェア◎/世界トップシェア製品
日本発条株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 日本発条株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 経理・会計・税務 |
| 想定年収 | 年収800〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒236-0004 神奈川県横浜市金沢区福浦3-10 |
| 年間休日 | 121日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
仕事内容
【複数事業の展開で安定性◎/社内公募制の導入等のキャリア形成◎/離職率5%程/社宅制度など福利厚生充実】
■業務内容/採用背景:
ご入社後は企画管理本部内部監査部に配属後、定期業務監査および内部統制テスト・評価業務をお任せします。現在担当者は2名在籍していますが、
今後の新たな課題への取り組みに向けた体制構築、また経理分野の監査の専門的な知見を期待しております。業務内容は以下の通りです。
■業務内容:
・決算財務報告プロセスの内部統制テスト、評価
・会計分野、及びその他分野での業務監査
※海外出張が年に3〜4回程ございます(滞在期間:1週間程)
■業務の特徴・魅力:
・自動車、通信装置、産業用装置など幅広い業界に様々な製品を提供しております。技術的な交流もあり、各業界の技術を応用した幅広い知識・経験
を積むことが可能です。
・グローバルに展開しており、将来的にグローバル規模での業務に携わることも可能です。英語については、自社内で業務時間で研修が行えるなど、
学習や研修の制度も整っております。
※国内23拠点、海外31拠点とアジアを中心に欧州・北・中南米とグローバルに展開しています。
■福利厚生面:
・借り上げ社宅制度:1LDK/2LDKの家族寮(3〜4万円程)、1Kの独身寮(1〜3万円程)で入居可。
・社内公募制の導入:キャリアを築くための体制を整えています。社内だけではなく、社外の研修の積極活用や、海外研修や通信教育などの選択肢も
充実しています。
・育児休業からの職場復帰率100%/有給取得率99%
■弊社の特徴と魅力:
・自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%であり世界No.1、国内においてもNo.1で約50%のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でH
DD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35%を獲得しています。
・幅広い製品ポートフォリオで、特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字なしと事業の安定性が魅力です。(同社
の技術は自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、スポーツ関連製品、プラント関連など様々な身近なところで活用されていま
す。)
応募資格・必須要件
■応募条件:下記いずれかの業務経験をお持ちの方
・決算/会計監査業務経験
・内部統制の決算財務報告プロセスの実務経験
・海外子会社への内部監査実務経験
※会計事務所にて監査業務の経験をお持ちの方も応募可能です。
学歴
大学卒業以上
給与
想定年収:800万円〜1000万円
月給:400,000円〜700,000円
月額(基本給):400,000円〜700,000円
※経験、能力を考慮した上で決定します。
■月給制
■賞与:年2回(7月・12月/前年度6.2ヶ月分)
■昇給:年1回(4月)
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:8:30〜17:15
休憩:65分
時間外労働:有
・月平均残業10〜20時間程
※上記就業時間、所定労働時間は標準的な勤務例です。
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:6日〜18日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
GW、夏季休暇・年末年始、有給休暇(初年度18日・2年目以降20日)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休業
制度、産前・産後/育児/介護短時間勤務制度、ボランティア休暇、慶弔休暇など
待遇・福利厚生
通勤手当:有 通勤手当全額支給
住宅手当:有 東京、神奈川地区:11,200円
家族手当:有 10,800円から(福利厚生その他欄参照)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:有 独身寮、社宅あり
退職金制度:有 勤続年数により決定/再雇用制度あり
定年:60歳
教育制度/資格補助:研修制度(階層別、職能・専門、外国語・異文化等)、通信教育制度(約180コース)、海外トレーニー制
度等の充実した教育制度を用意しています。
選考について
■選考フロー:
書類選考→適性検査→1次面接(該当部署責任者、人事)→最終面接(役員、人事)→内定
※最終面接前に提出資料として小論文があります。内容は志望動機等を記載して下さい。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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